Assistenz der Geschäftsführung

vor 2 Monaten


Neuruppin, Brandenburg, Deutschland Pro Klinik Holding GmbH Vollzeit

Wir suchen eine/n

Referent*in der Geschäftsführung (m/w/d)

Die PRO Klinik Holding ist ein bedeutender Unternehmensverbund, der verschiedene Gesundheitseinrichtungen und Serviceunternehmen in der Region Ostprignitz-Ruppin vereint. Mit über 2.500 Mitarbeitenden bieten wir eine herausragende Qualität in der medizinischen, therapeutischen und pflegerischen Versorgung.

In dieser Position sind Sie eng in die Managementprozesse eingebunden und haben die Möglichkeit, Entscheidungsabläufe hautnah zu erleben. Sie bringen Ihre Ideen aktiv ein und gestalten die Abläufe mit.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Geschäft
  • Planung sowie Vor- und Nachbereitung von Terminen und Sitzungen
  • Bearbeitung strategischer Fragestellungen und Konzepte
  • Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung
  • Umsetzung von Beschlüssen und Projekten
  • Selbstständige Bearbeitung anspruchsvoller Korrespondenz
  • Projektkoordination und -controlling
  • Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Abteilungsleitern
  • Pflege von Kontakten zu Institutionen und Partnern

Wir erwarten:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Gesundheitsmanagement oder Betriebswirtschaft
  • Kenntnisse im Krankenhauswesen
  • Erste Berufserfahrung im Management ist wünschenswert
  • Versierte EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere in Microsoft Office
  • Ein starkes Selbstbewusstsein und ein gewinnendes Auftreten
  • Die Fähigkeit, schnell Zusammenhänge zu erkennen und lösungsorientiert zu denken
  • Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit

Wir bieten Ihnen:

  • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
  • Ein sicheres Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten
  • Strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsgespräche mit Fortbildungsmöglichkeiten
  • Tarifliche Vergütung und Fahrtkostenzuschuss
  • 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage
  • Gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten
  • Sonderkonditionen bei namhaften Firmen
  • Eine konzernbetriebene KiTa

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