Über Knauf Insulation
Knauf Insulation zählt zu den weltweit führenden Unternehmen in der Dämmstoffbranche und bietet eine umfassende Produktpalette an. Unser Sortiment umfasst Dämmlösungen aus Glas-, Stein- und Holzwolle, die sowohl im Hoch- als auch im Industriebau sowie in industriellen Anwendungen eingesetzt werden. Wir beschäftigen rund Mitarbeiter in über 40 Ländern.

Ihre Aufgaben
In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Optimierung von Produktionsabläufen und die Förderung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse, um die Effizienz zu steigern und den Ressourcenverbrauch zu minimieren. Sie unterstützen bei der Planung und Umsetzung von Projekten, die zur Erreichung unserer Unternehmensziele beitragen. Zudem analysieren Sie Produktionsprozesse, um Möglichkeiten zur Energieeinsparung sowie zur Reduzierung des Verbrauchs von Wasser und Verpackungsmaterialien zu identifizieren. Gemeinsam mit Ihren Kollegen und externen Partnern setzen Sie unsere Nachhaltigkeitsstrategien in die Tat um. Des Weiteren unterstützen Sie bei der Analyse des Energieverbrauchs und der CO2-Emissionen, nutzen spezielle Software zur Überwachung und berichten über relevante Kennzahlen.

Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Ingenieursstudiengang. Alternativ haben Sie eine Meisterausbildung in den Bereichen Elektrotechnik, Mechanik oder Verfahrenstechnik erfolgreich abgeschlossen. Erste berufliche Erfahrungen oder Praktika im industriellen Umfeld sind von Vorteil, idealerweise ergänzt durch internationale Praktika oder Arbeitserfahrungen. Eine abgeschlossene Six Sigma Ausbildung (Yellow Belt oder Green Belt) ist wünschenswert. Zudem bringen Sie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch mit, die Ihnen die Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen erleichtern.

Wir bieten Ihnen
Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf individuelle Gestaltungsmöglichkeiten. Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden mit verschiedenen Angeboten, darunter:

• Sicherheit: Ein Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen mit tariflicher Vergütung sowie übertariflichen Prämien und Zuschlägen.
• Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für besondere Anlässe, ein Gleitzeitstundenkonto für flexibles Arbeiten und wöchentliche Home-Office-Tage.
• Zukunftsplanung: Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Willkommen fühlen: Individuelle Onboarding-Tage sowie Unternehmens- und Teamevents.
• Karriere- und Laufbahnentwicklung: Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitenden Studiengängen, Weiterbildungen und Schulungen.
• Vorteile und Gutscheine: Mitarbeitervergünstigungen und -rabatte bei bekannten Marken sowie vergünstigter Mitarbeitereinkauf.

Knauf als Arbeitgeber
Knauf ist eine international tätige Unternehmensgruppe der Baustoffindustrie in Familienbesitz. Mit rund Mitarbeitern und über 300 Produktionsstätten weltweit sind wir als führender Hersteller von Systemen für Trockenbau, Boden, Putz und Fassaden tätig und erwirtschaften einen Jahresumsatz von ca. 15,6 Mrd. Euro.

Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen alle Entscheidungen bei der Personalauswahl auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Bewerber aus allen Lebensbereichen sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben.