Wir suchen einen erfahrenen Produktmanager:in Payment/Credit, der sich auf das Vertriebsmanagement Privatkunden spezialisiert hat. In dieser Rolle werden Sie die Konzeption und Philosophie für die Ankerprodukte rund um das Giro-, Zahlungsverkehrs- sowie Konsumfinanzierungsgeschäft von Verbraucher:innen entwickeln und strategisch weiterentwickeln.

Als Produktmanager:in Payment/Credit - Vertriebsmanagement Privatkunden werden Sie folgende Aufgaben übernehmen:

• Die Entwicklung, Analyse, Etablierung und Betreuung der Konzeption und Philosophie für die Ankerprodukte rund um das Giro-, Zahlungsverkehrs- sowie Konsumfinanzierungsgeschäft von Verbraucher:innen und deren strategische Weiterentwicklung.
• Die Entwicklung eigenverantwortlicher zielgruppenorientierter Vertriebsaktionen zur Zielerreichung (in Abstimmung mit Segment-, Kanal- Daten- und Aktivitätenmanagement) und deren Durchführung.
• Die Arbeit mit unseren Vertriebseinheiten (Beratungscentern) zur Erkennung und Entwicklung vertrieblicher Optimierungspotentiale.
• Die Initiierung, Kontrolle und Management von Verkaufsförderinstrumenten und -kanälen.
• Die Verantwortung für zielgruppenspezifische Preise und Konditionen für die zugeordneten Produkte.
• Die fachliche, methodische und verkäuferische Hilfestellung für Berater:innen.
• Die Leitung zielgruppenspezifischer Projektarbeit und die Mitwirkung.

Wir erwarten von Ihnen:

• Eine erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
• Berufserfahrung in Beratung, Betreuung und/oder Vertrieb im Tätigkeitsfeld.
• Technikaffinität sowie Kenntnisse in Electronic Banking Produkten und Dienstleistungen.
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
• Eigenständigkeit, strategisches und konzeptionelles Denkvermögen.
• Unternehmerisches Denken und Handeln, sowie Innovationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.

Wir bieten Ihnen:

• Ein starkes Team, das gemeinsam erfolgreich ist.
• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer 39-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD.
• Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
• 32 Tage Jahresurlaub.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Viele Benefits wie Job-Ticket, Fahrrad-Leasing über JobRad, Firmenfitness mit Egym Wellpass und weitere Vergünstigungen bei Partnerorganisationen.