Wir suchen einen erfahrenen Teamleiter, der unsere Internationale Division und den Back Office mit seiner Führungskraft und Fachkompetenz unterstützt.

• Disziplinarische und fachliche Führung des Vertriebsinnendienstteams
• Sicherstellung einer exzellenten telefonischen Kundenbetreuung und Auftragskoordination
• Kooperation mit unseren Niederlassungen und Lieferanten im Ausland
• Arbeit im Back Office mit enger Abstimmung mit unseren Niederlassungen und Key-Account-Managern
• Regelmäßige Erstellung und Analyse von Teamergebnissen

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung im vertriebsnahen oder serviceorientierten Umfeld
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
• Flexibilität und Teamfähigkeit
• Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung
• Außerordentliches Organisationsvermögen und strukturierte Arbeitsweise

• Unerbittetes Arbeitsverhältnis, attraktives Gehaltspaket und systematische Einarbeitung
• Mitgestaltung durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Moderne Arbeitsmittel und flexible Arbeitszeiten
• Bike- und PC-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen