Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Sozialpädagogische Fachkraft - Weimar, Thüringen - AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

  • Sozialpädagogische Leitung für Montessori-Kinderhaus

    vor 2 Wochen

    Weimar, Thüringen, Deutschland AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Vollzeit

    Leitung für ein Montessori-KinderhausWir suchen eine erfahrene Sozialpädagogin oder einen Sozialpädagogen, die/der die Leitung für unser Montessori-Kinderhaus übernehmen möchte.Als Leitung sind Sie verantwortlich für die organisatorische, personelle und konzeptionelle Führung des Kindergartens. Sie werden ein multiprofessionelles Team von erfahrenen...

Sozialpädagogische Fachkraft

vor 2 Monaten

Weimar, Thüringen, Deutschland AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Vollzeit
Sozialpädagogische Fachkraft

Wir suchen eine Sozialpädagogische Fachkraft für unseren Standort Altengottern.

Die Sozialpädagogische Fachkraft ist für die Gestaltung der pädagogischen Arbeit verantwortlich und arbeitet eng mit den jungen Menschen zusammen.

Stellenbeschreibung
  • Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit
  • Interessenvertretung der jungen Menschen
  • Beratungsarbeit und Krisenintervention
  • Schaffung und Förderung von kita -, schul- und familienbegleitenden Strukturen
  • Gruppenangebote
  • Mitwirkung und Übernahme von Planungs- und Dokumentationsaufgaben
  • Vor – und Nachbereitung sowie Begleitung von Hilfeplangesprächen
Sie bringen mit
  • abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Diplom-Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in oder Sozialarbeiter*in
  • Offenheit und Kontaktfreudigkeit
  • hohe Flexibilität und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
  • Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht
  • Identifikation mit den Zielen der AWO
  • PC-Kenntnisse
  • Teamgeist, Kommunikations- & Konfliktlösefähigkeiten sowie Engagement
Wir bieten Ihnen
  • eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen ab Entgeltgruppe S8b zuzüglich der SuE-Zulage in Höhe von 130€ pro Monat
  • 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub sowie 2 Regenerationstage zusätzlich pro Jahr
  • 200€ plus 70% Jahressonderzahlung
  • Mitgestaltung des Dienstplanes
  • innovative und engagierte Teams, flache Hierarchien
  • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement