Leitender Testmanager

vor 4 Wochen


Hamburg, Hamburg, Deutschland Nelta GmbH & Co. KG Vollzeit
Über Nelta GmbH & Co. KG

Wir sind ein dynamisches IT-Beratungsunternehmen, das innovative Lösungen und umfassende Dienstleistungen anbietet. Unsere Unternehmenswerte – Vision, Verbindlichkeit, Fokus, Transparenz und Respekt – prägen unser tägliches Handeln.

Über die Position

Als Senior Testmanager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für:

  • Entwicklung von Teststrategien: Sie setzen Testkonzepte um und erstellen Testpläne in agilen IT-Projekten.
  • Stakeholder-Management: Sie arbeiten eng mit Programmmanagement, Product Owners und internen Schnittstellen zusammen, um die Entwicklungsaktivitäten zu koordinieren.
  • Koordination von Testaufgaben: Sie überwachen alle Testphasen, einschließlich System-, Integrations- und Abnahmetests.
  • Review von Testfällen: Sie überprüfen und passen funktionale Testfälle an und führen manuelle GUI- und Oberflächentests durch.
  • Berichterstattung: Sie erstellen Berichte und Management-Präsentationen in Zusammenarbeit mit den Business-Ansprechpartnern.
  • Fehlerbewertung: Sie bewerten Bugs, priorisieren diese und verfolgen die Behebung der Mängel.
  • Dokumentation: Sie dokumentieren Entscheidungen bezüglich Testlaufzeitumgebungen und Testarchitektur.
  • Beratung: Sie unterstützen die Front- und Backend-Entwicklung in Fragen der Qualitätssicherung.
Technologien

Je nach Projekt arbeiten wir mit verschiedenen Technologien, darunter Tosca, XRay, Ranorex, Postman, SilkCentral Testmanager und HPALM.

Ihr Profil

Sie bringen mit:

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im QA-Bereich.
  • Fachwissen über Testmethoden, -verfahren und -werkzeuge.
  • Idealerweise eine ISTQB-Zertifizierung.
  • Erfahrung im Umgang mit Kundenprojekten und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
  • Hoher Qualitätsanspruch und deutschlandweite Mobilität.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen:

  • Attraktive Vergütung und Bonuszahlungen bei Zielerreichung.
  • 28 Urlaubstage zu Beginn mit jährlicher Staffelung.
  • Flexible Gestaltung Ihres Workflows.
  • Mitgliedschaft bei Wellpass mit Zugang zu über 5.140 Sport- und Wellnesseinrichtungen.
  • Lohnoptimierungsbausteine durch unseren Partner Finstein.
  • Investitionen in Ihre Zukunft durch Sprach- und Persönlichkeitstrainings.
  • Moderne Hardware-Auswahl (MacOS, Linux oder Windows).
  • Ein familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien.
  • Individuelle Einarbeitung mit eigenem Mentor.
  • Ein angenehmes Büro mit ruhigen Rückzugsorten.
Weiterentwicklung

Wir legen großen Wert auf die Weiterbildung unserer Mitarbeiter und bieten Ihnen Freiraum für Workshops und Konferenzen. Regelmäßige Meetings mit Ihrem Vorgesetzten helfen uns, Ihre individuelle Entwicklung zu fördern.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen



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