Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Gesundheitswesen Regionalleitung - Hannover, Niedersachsen - JSC Schirra

  • Post-Merger Regionalleitung

    vor 2 Wochen

    Hannover, Niedersachsen, Deutschland Quartz Healthcare Germany GmbH Vollzeit

    Post-Merger Regionalleitung (m/w/d) MVZ / COO NiedersachsenWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die die Integration von MVZ-Standorten in unser Unternehmen leiten und diese langfristig führen und weiterentwickeln kann. Die Post-Merger Regionalleitung wird für die kommerzielle Due Diligence von Investitionszielen verantwortlich sein und einen...

  • Regionalleiter m/w/d Schmerz, Psychiatrie

    vor 2 Wochen

    Hannover, Niedersachsen, Deutschland IQVIA Vollzeit

    IQVIA ist ein führender Anbieter von Analytik, Technologielösungen und klinischer Auftragsforschung. Wir unterstützen Life Science Unternehmen bei der Erreichung besserer Ergebnisse in der Gesundheitsversorgung. Mit unserer weltweit größten "Commercial Solution Organisation" ermöglichen wir den Markteintritt und die kontinuierliche Betreuung von...

  • Trainee Regionalleitung

    vor 5 Monaten

    Hannover, Deutschland I.K. Hofmann GmbH Vollzeit

    Trainee Regionalleitung (m/w/d) in Niedersachsen "Das beste Mittel, die Zukunft vorauszusagen, ist, sie zu gestalten." Peter Drucker Wir sind ein renommierter Personaldienstleister, der sich auf die Rekrutierung von Fachkräften im Gesundheitswesen spezialisiert hat. **Im Auftrag unseres Kunden, einem führenden Seniorenheimbetreiber, suchen wir einen...

Gesundheitswesen Regionalleitung

vor 2 Monaten

Hannover, Niedersachsen, Deutschland JSC Schirra Vollzeit
Beschreibung der Position

Wir suchen eine erfahrene Regionalleitung Außendienst für unser Unternehmen in der Gesundheitsbranche. Die idealen Kandidaten sind kommunikativ, kundenorientiert und möchten ihre Karriere in einem zukunftssicheren Umfeld weiterentwickeln.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten
  • Repräsentation und Kundenbetreuung:
    • Die zentrale Ansprechperson in Ihrem Vertriebsgebiet.
    • Begeistern niedergelassene Ärzte, Kliniken, medizinische Versorgungszentren (MVZ) sowie Pflegedienste von den innovativen Dienstleistungen unseres Unternehmens.
    • Mit Ihrem Engagement und Ihrer Kommunikationsstärke stärken Sie die Kundenbindung und tragen zur nachhaltigen Umsatzentwicklung bei.
    • Teilnahme an Messen und Kongressen, um das Unternehmen optimal zu repräsentieren und Ihr Netzwerk kontinuierlich auszubauen.
    • Sie fördern den Aufbau und die Pflege langfristiger, vertrauensvoller Geschäftsbeziehungen in Ihrem Gebiet.
  • Organisation und Vertriebsplanung:
    • Sie verantworten die Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen und knüpfen neue Kontakte durch Ihr aktives Netzwerken.
    • Effiziente Planung und Vorbereitung Ihrer Kundentermine sind für Sie selbstverständlich.
    • In enger Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung entwickeln Sie maßgeschneiderte Lösungen zur Umsetzung der Versorgungskonzepte.
    • Sie sorgen durch regelmäßige, gezielte Besuche für eine enge und vertrauensvolle Bindung zu Ihren Kunden und dokumentieren Ihre Aktivitäten sorgfältig.
    • Der qualifizierte Vertriebsinnendienst steht Ihnen unterstützend zur Seite, sodass Sie sich auf die Pflege und den Ausbau Ihres Netzwerkes konzentrieren können.
    Qualifikationen und Anforderungen
    • Abgeschlossene Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) oder vergleichbar.
    • Außendiensterfahrung, idealerweise im Bereich Homecare oder Gesundheitswesen.
    • Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten.
    • Eigenständige, dienstleistungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise.
    • Hohe Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B.
    Benefits
    • Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit mit langfristiger Perspektive.
    • Attraktives Gehaltspaket mit überdurchschnittlicher Vergütung.
    • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge zur Unterstützung Ihrer finanziellen Zukunft.
    • Firmenwagen zur privaten Nutzung.
    • Moderne technische Ausstattung, inklusive Handy, Tablet und Laptop.
    • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
    • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Termine auch eigenständig zu planen, um Ihre beruflichen und privaten Bedürfnisse in Einklang zu bringen.
    • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote zur Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung.
    • Einen sicheren Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche.