Entwicklungsingenieur für Optronische Testlösungen (m/w/d)

Rheinmetall Electronics GmbH

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der optronischen Testlösungen suchen wir einen engagierten Entwicklungsingenieur (m/w/d). In einem dynamischen, interdisziplinären Umfeld, bestehend aus Systemingenieuren, Elektronik- und Softwareentwicklern, übernehmen Sie folgende Aufgaben:

• Sie entwickeln Konzepte und Spezifikationen für komplexe Systeme und Subsysteme, insbesondere im Bereich der optronischen Testlösungen.
• Sie definieren, planen und überwachen Arbeitspakete (IST/SOLL) und leiten die Planung sowie Durchführung interner und externer Abnahmen.
• Sie übernehmen die fachliche Leitung von technischen Entwicklungsteams.
• Sie begleiten die Systemintegration und Fehlerdiagnose und führen Anforderungsanalysen sowie Systemprüfungen durch.
• Sie präsentieren technische Angebote bei Kunden und verhandeln technische Details mit Partnern und Lieferanten.
• Sie führen technische Reviews und Audits durch und erstellen Entscheidungsvorlagen sowie Testkonzepte und -dokumentationen.
• Das Reporting und die Präsentation der Entwicklungsergebnisse in Projekt-Status-Meetings gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Sie arbeiten an der strategischen Ausrichtung der Produkte mit und beobachten aktuelle technische Trends und Entwicklungen.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Ein abgeschlossenes technisches Studium.
• Berufserfahrung in einer systemtechnischen Abteilung.
• Erfahrung in der technischen Abwicklung von Projekten sowie in der Konzeption technischer Systeme.
• Interesse an bildgebenden Sensoren und den zugehörigen Testlösungen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Hohe interkulturelle Kompetenz und weltweite Reisebereitschaft.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit).
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
• Jobticket und Bike-Leasing.
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation.
• Eine Unternehmenskultur, die Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördert.
• Vielfältige externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Mitarbeitervorteile eines Großunternehmens, wie betriebliche Altersvorsorge.
• Professioneller Einarbeitungsprozess mit digitalem Onboarding.
• Corporate Benefits Plattform.
• Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service.
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenlose Getränke und Obst.