Entgeltabrechnungsspezialist im Personalwesen

vor 1 Monat


Gelsenkirchen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH Vollzeit
Entgeltabrechnungsspezialist im Personalwesen (m/w/d) in Teil- und Vollzeit

Sie sind ein Organisationstalent und suchen eine neue Herausforderung als Entgeltabrechnungsspezialist (m/w/d) im Personalwesen? Dann sind Sie bei der St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH genau richtig.

Die St. Augustinus Gelsenkirchen GmbH ist ein bedeutender Anbieter im Gesundheits- und Sozialwesen. In unseren Einrichtungen arbeiten zahlreiche Fachkräfte in verschiedenen Bereichen, die sich für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen einsetzen.

Ihre Vorteile:
  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung
  • Ein freundliches HR-Team in einem dynamischen Arbeitsumfeld
  • Vielfältige Möglichkeiten zur internen und externen Fort- und Weiterbildung
  • Eine attraktive Vergütung gemäß den tariflichen Vorgaben
  • Zuschüsse für das Deutschlandticket
  • Eine vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente
  • Zahlreiche Benefits, wie vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache
  • Familienfreundliche Personalpolitik, zertifiziert seit vielen Jahren
Ihre Aufgaben:
  • Eigenverantwortliche Vorbereitung und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
  • Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen Fragen der Entgeltabrechnung
  • Zusammenarbeit mit relevanten Behörden und Sozialversicherungsträgern
  • Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge und des Melde- und Bescheinigungswesens
  • Administrative Aufgaben innerhalb der Personalverwaltung
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder mehrjährige Erfahrung in der Lohnabrechnung
  • Kenntnisse in Tarifverträgen, wünschenswert sind Kenntnisse in den AVR-Caritas und im Abrechnungsprogramm SAP/HR
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Sicherer Umgang mit gängiger EDV-Software (Excel, PowerPoint, Word)
  • Soziale und organisatorische Kompetenz sowie Dienstleistungsorientierung
  • Hohes Maß an Engagement, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Freude an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen


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