Technischer Ausbildungsmanager

Wir suchen einen erfahrenen Elektrotechniker oder Meister für Elektrotechnik, der sich auf die Erarbeitung, Etablierung und Kontrolle eines vorbeugenden und nachhaltigen Wartungsablaufs spezialisiert hat. Der Kandidat sollte Erfahrung in der Planung, Durchführung und Koordination der Instandhaltung haben und Verantwortung für die reibungslose Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern im Bereich der Betriebstechnik übernehmen.

• Erarbeitung und Etablierung eines vorbeugenden und nachhaltigen Wartungsablaufs
• Planung, Durchführung und Koordination der Instandhaltung
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern im Bereich der Betriebstechnik
• Verantwortung für die reibungslose Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern

• Vorzugsweise Elektrotechnische Ausbildung (Elektroniker/in, Mechatroniker/in) und Weiterbildung zum/zur Techniker/in oder Meister/in für Elektrotechnik (Elektrotechnikermeister/in), Mess-, Steuer- und Regelungstechnik, oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung
• Kenntnisse auf dem Gebiet des Lebensmittel-, Veterinär- und Umweltrechts
• Durchsetzungsvermögen, hohe soziale Kompetenz und die Fähigkeit Mitarbeiter zu motivieren und anzuleiten

• Leistungsorientierte Vergütung: Attraktive und faire Vergütungsmodelle
• Urlaubsanspruch: 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mitarbeitervorteile: Rabatte bei verschiedenen Online-Dienstleistern sowie spezielle Konditionen
• Dienstradleasing: Möglichkeit, ein Dienstrad zu leasen
• Betriebsklima: Ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und offener Kommunikation
• Persönliche Entwicklung: Chancen zur individuellen Weiterentwicklung in einem dynamischen, flexiblen und teamorientierten Arbeitsumfeld
• Fortbildungsangebote: Maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten