Sicherheitsbeauftragter - Fachmann für Arbeitssicherheit

Wir suchen einen erfahrenen Fachmann für Arbeitssicherheit, der unsere Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz von morgen gestalten möchte.

• Führen Sie ein Team von Sicherheitsfachkräften und Brandschutzbeauftragten und stellen Sie sicher, dass die gesetzten Ziele des Fachbereichs umgesetzt werden.
• Steuerung und Organisation des Teams der Arbeitssicherheit, inklusive der Budgetplanung und des Budgetcontrollings.
• Koordinieren Sie die Aufgaben der Sicherheitsfachkräfte nach den gesetzlichen Vorgaben, einschließlich der unterstützenden Leistung im Brandschutz und Gefahrgut.
• Beraten Sie die Verantwortlichen und Beteiligten als Dienstleister für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz in der REWE Group.
• Entwickeln Sie Arbeitssicherheitskonzepte/-maßnahmen in Abstimmung mit den Fachbereichen und internen Kunden und begleiten Sie die Umsetzung.
• Arbeiten Sie eng mit den Geschäftseinheiten der REWE Group, den Personal- sowie anderen Fachbereichen, der leitenden Fachkraft, den regionalen Leitungskräften und den Betriebsräten zusammen.
• Kommunizieren Sie mit externen Stellen wie Berufsgenossenschaften und Behörden und stehen als kompetenter Ansprechpartner und Schnittstelle zu den Verantwortlichen zur Verfügung.

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium sowie die Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit.
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Handel oder bei einem dezentralen Dienstleistungsunternehmen.
• Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Kommunikations- und Überzeugungsstärke in Verbindung mit einer guten Selbstorganisation, Gesprächs- und Moderationskompetenz sowie Problemlösungskompetenz.
• Reisebereitschaft sowie fortgeschrittenen Kenntnisse in den MS-Office-Programmen.
• Lösungsorientiertes Denken sowie hohe Umsetzungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Ihr Blick fürs Detail.

• Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Dienstwagen, der zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für die hauseigene Kantine und Vorteile beim Fahrrad-Leasing (JobRad).
• Flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe.
• Persönliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungschancen durch unsere internen Seminarangebote und Online-Schulungen.
• Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik, z.B. durch Auszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
• Konzernweite Netzwerke, wie z.B. unser LGBTIQ-Netzwerk „ – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.