Altenpflegeassistent/in

Unsere Anforderungen

Wir suchen eine qualifizierte Person, die:

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in besitzt
• Teamgeist und menschliche Werte als Motivation hat
• Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein zeigt
• Ein gültigen PKW-Führerschein besitzt

Unsere Angebote

Wir bieten:

• Ein Tarifvertrag mit fairer Vergütung inkl. Jahressonderzahlung
• Viele Mitarbeitendenrabatte über die Corporate Benefits-Plattform
• 10.100 Kollegen und Kolleginnen für starke Zusammenarbeit
• Ein umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot
• Innovative Pflegekonzepte und die besten Personalschlüssel
• Ein Bruttogehalt von 2.859€ bei abgeschlossener Ausbildung, mind. 1 Jahr Berufserfahrung und Vollzeitbeschäftigung
• Betriebliche Altersvorsorge
• 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5 Tage-Woche)
• Dienstkleidung
• Fachliche Entwicklungs- und Qualifizierungsprogramme
• Geschenke und Ehrungen zu Dienstjubiläen und besonderen Anlässen
• Kindergeldzuschlag
• Vermögenswirksame Leistungen
• Zahlreiche Zulagen und Zuschläge
• Willkommenstag für neue Mitarbeitende und Auszubildende
• Mitarbeitendenvertretung
• Zeitwertkonten für flexible Arbeitszeitmodelle