Die Searchtalent ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Unterstützung bei der Personalgewinnung spezialisiert hat. Wir suchen eine:n Operational Excellence Manager:in (m/w/d), der/die unser Team verstärkt und für die Optimierung unserer Vertriebsprozesse verantwortlich ist.

• Leitung und zentrale Steuerung der internationalen Vertriebsabläufe sowie Entwicklung eines KPI-Monitorings zur Steigerung der Effizienz.
• Kontinuierliche Überwachung der Cost of Sales (CoS) unter Einbeziehung der Fertigung und des Produktmanagements sowie Verbesserung des Forecast- und Budgetplanungsprozesses.
• Hauptansprechpartner:in für das Supply Chain Management in Bezug auf Produktions- und Vertriebsplanung.
• Effiziente Aufbereitung und Analyse von Schlüsselinformationen zur Ableitung von Handlungsempfehlungen sowie Erstellung von Dashboards durch die Synthese von Daten aus verschiedenen Systemen.
• Mitwirkung und Leitung von Teilprojekten im Vertrieb und Einzelhandel sowie Ansprechpartner:in für Prozessautomatisierung im Sales Support.
• Koordination der Preislisten und Analyse potenzieller Preiserhöhungen.

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen sowie mehrjährige Berufserfahrung.
• Erfahrung in der Steuerung von Vertriebsprozessen, insbesondere in der Planung von Nachfrage und Vertrieb sowie ein tiefes Verständnis für SAP- und IT-Prozesse.
• Fundierte Kenntnisse in Salesforce oder einer anderen gängigen CRM-Software sowie exzellente Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Hohes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie ein ganzheitliches Prozessverständnis.
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Kreativität und diplomatisches Geschick.
• Flexibilität, Hands-On-Mentalität, Kenntnisse in SAP- und BI-Systemen, fließende Englischkenntnisse und die Bereitschaft zu reisen.

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home Office.
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer fairen Vergütung.
• Ein strukturiertes und intensives Onboarding-Programm.
• Eine offene, familiäre Unternehmenskultur mit viel Raum für neue Ideen.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Wenn Sie über fundierte Kenntnisse im Bereich Vertriebsprozesse verfügen und ein tiefes Verständnis für SAP- und IT-Prozesse mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.