Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR Operations Intern: Employee App - Köln, Nordrhein-Westfalen - REWE Group

  • Mitarbeiter-App-Praktikum: HR Operations

    vor 2 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland REWE Group Vollzeit

    Mitarbeiter-App-Praktikum: HR OperationsWir suchen einen dynamischen und selbstständigen Praktikanten, der unsere Mitarbeiter-App unterstützt und die Digitalisierung von HR vorantreibt.Unterstützung bei der Implementierung der Mitarbeiter-AppEntwicklung von neuen Ideen für die Weiterentwicklung der AppÜbernahme von verantwortungsvollen...

  • HR Operations: Mitarbeiter-App-Praktikum

    vor 2 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland REWE Group Vollzeit

    HR Operations: Mitarbeiter-App-PraktikumWir suchen einen engagierten und motivierten Praktikanten, der unsere Mitarbeiter-App unterstützt und die Digitalisierung von HR vorantreibt.Unterstützung bei der Entwicklung der Mitarbeiter-AppNeue Ideen zur Weiterentwicklung der App und der News-ChannelsÜbernahme eigener ArbeitspaketeBereitung von...

  • Praktikum HR Operations: Mitarbeiter-App

    vor 2 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland REWE Group Vollzeit

    Praktikum HR Operations: Mitarbeiter-AppWir suchen einen motivierten und engagierten Praktikanten, der unsere neue Mitarbeiter-App unterstützt und aktiv die Digitalisierung von HR vorantreibt.Unterstützung beim Roll-Out der Mitarbeiter-AppNeue Ideen zur Weiterentwicklung der App und der News-ChannelsÜbernahme eigener ArbeitspaketeBereitung von...

  • Praktikum HR Operations: Mitarbeiter-App

    vor 4 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland REWE Group Vollzeit

    Praktikum HR Operations: Mitarbeiter-AppWir suchen einen motivierten und engagierten Praktikanten, der unsere neue Mitarbeiter-App unterstützt und aktiv die Digitalisierung von HR vorantreibt.Deine Aufgaben:Unterstützung beim Roll-Out der Mitarbeiter-AppEntwicklung neuer Ideen zur Weiterentwicklung der AppÜbernahme eigener Arbeitspakete im Rahmen der...

  • Praktikum HR Operations: Mitarbeiter-App

    vor 4 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland REWE Group Vollzeit

    Praktikum HR Operations: Mitarbeiter-AppWir suchen einen motivierten und engagierten Praktikanten, der unsere neue Mitarbeiter-App unterstützt und aktiv die Digitalisierung von HR vorantreibt.Deine Aufgaben:Unterstützung beim Roll-Out der Mitarbeiter-AppEntwicklung neuer Ideen zur Weiterentwicklung der AppÜbernahme eigener Arbeitspakete im Rahmen der...

  • HR Operations: Mitarbeiter-App-Praktikum

    vor 4 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland REWE Group Vollzeit

    Praktikum HR Operations: Mitarbeiter-AppWir suchen einen motivierten und engagierten Praktikanten, der sich für die Digitalisierung von HR einsetzen möchte.Deine Aufgaben:Unterstütze beim Roll-Out unserer neuen Mitarbeiter-App und treibe damit die Digitalisierung von HR voran.Bring neue Ideen zur Weiterentwicklung der App und zur Ausgestaltung der...

  • HR Operations: Mitarbeiter-App-Praktikum

    vor 4 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland REWE Group Vollzeit

    Praktikum HR Operations: Mitarbeiter-AppWir suchen einen motivierten und engagierten Praktikanten, der sich für die Digitalisierung von HR einsetzen möchte.Deine Aufgaben:Unterstütze beim Roll-Out unserer neuen Mitarbeiter-App und treibe damit die Digitalisierung von HR voran.Bring neue Ideen zur Weiterentwicklung der App und zur Ausgestaltung der...

  • Head of HR Operations

    vor 1 Monat

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland HSBC Continental Europe S.A., Germany Vollzeit

    Evolve and Grow with HSBC Continental Europe S.A., GermanyAt HSBC, our purpose is to open up a world of opportunity. As a key member of our team, you will play a vital role in shaping the future of our business in Germany.Head of HR OperationsKey Responsibilities:Lead HR operations to drive business growth and successDevelop and implement HR strategies to...

  • Head of HR Operations

    vor 1 Monat

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland HSBC Continental Europe S.A., Germany Vollzeit

    Evolve and Grow with HSBC Continental Europe S.A., GermanyAt HSBC, our purpose is to open up a world of opportunity. As a key member of our team, you will play a vital role in shaping the future of our business in Germany.Head of HR OperationsKey Responsibilities:Lead HR operations to drive business growth and successDevelop and implement HR strategies to...

  • App Operations Manager

    vor 4 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Arise Vollzeit

    {"h1": "App Operations Manager Job Description", "p": "We are seeking a highly skilled App Operations Manager to join our team at Arise. As a key member of our team, you will be responsible for ensuring the smooth operation of our app, from development to launch. Your primary focus will be on improving our operational processes, ensuring a seamless user...

  • App Operations Manager

    vor 4 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Arise Vollzeit

    {"h1": "App Operations Manager Job Description", "p": "We are seeking a highly skilled App Operations Manager to join our team at Arise. As a key member of our team, you will be responsible for ensuring the smooth operation of our app, from development to launch. Your primary focus will be on improving our operational processes, ensuring a seamless user...

  • Praktikant HR Operations: Mitarbeiter-App

    Vor 3 Tagen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland REWE Group Vollzeit

    Unser AngebotDigitale Zukunft gestalten: Du unterstützt bei der Einführung unserer Mitarbeiter-App und hilfst bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen.Ideen einbringen: Du bringst deine Kreativität ein und unterstützt bei der Konzeption von News-Channels.Weiterbildungsprogramm: Du übernimmst eigene Arbeitspakete und lernst neue...

  • HR Operations Specialist

    vor 3 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland INVERTO GmbH Vollzeit

    Spannende Herausforderung für dich.Internationaler Employee Life-Cycle. Du begleitest unsere internationalen Kolleg:innen auf ihrer gesamten INVERTO Reise und bist Ansprechpartner:in bei allen aufkommenden HR Operations Themen. Von der Vertragserstellung und dem Sicherstellen aller wichtigen Eintrittsdokumente, über die Betreuung unserer Mitarbeiter:innen...

  • HR Operations Specialist

    vor 3 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland INVERTO GmbH Vollzeit

    Spannende Herausforderung für dich.Internationaler Employee Life-Cycle. Du begleitest unsere internationalen Kolleg:innen auf ihrer gesamten INVERTO Reise und bist Ansprechpartner:in bei allen aufkommenden HR Operations Themen. Von der Vertragserstellung und dem Sicherstellen aller wichtigen Eintrittsdokumente, über die Betreuung unserer Mitarbeiter:innen...

  • Digitalisierungsbeauftragter für HR-Operations in Köln

    vor 1 Woche

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland REWE Group Vollzeit

    Unsere StellenbeschreibungÜber unsDie REWE Group ist einer der größten Handels- und Touristikkonzerne in Europa. Wir bieten einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen...

  • Head of HR Operations

    vor 1 Monat

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland HSBC Continental Europe S.A., Germany Vollzeit

    At HSBC Continental Europe S.A., Germany, we strive to create a workplace that is inclusive and accessible to all. As a key member of our team, you will play a vital role in shaping the future of our business in Germany.Key Responsibilities:Lead HR operations to drive business growth and successDevelop and implement HR strategies to enhance employee...

  • Head of HR Operations

    vor 1 Monat

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland HSBC Continental Europe S.A., Germany Vollzeit

    At HSBC Continental Europe S.A., Germany, we strive to create a workplace that is inclusive and accessible to all. As a key member of our team, you will play a vital role in shaping the future of our business in Germany.Key Responsibilities:Lead HR operations to drive business growth and successDevelop and implement HR strategies to enhance employee...

  • HR Operations Specialist

    vor 1 Monat

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland INVERTO GmbH Vollzeit

    Spannende Herausforderung für dich.Internationaler Employee Life-Cycle. Du begleitest unsere internationalen Kolleginnen und Kollegen auf ihrer gesamten INVERTO-Reise und bist Ansprechpartner für alle aufkommenden HR-Operations-Themen. Von der Vertragserstellung und dem Sicherstellen aller wichtigen Eintrittsdokumente über die Betreuung unserer...

  • HR Operations Specialist

    vor 1 Monat

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland INVERTO GmbH Vollzeit

    Spannende Herausforderung für dich.Internationaler Employee Life-Cycle. Du begleitest unsere internationalen Kolleginnen und Kollegen auf ihrer gesamten INVERTO-Reise und bist Ansprechpartner für alle aufkommenden HR-Operations-Themen. Von der Vertragserstellung und dem Sicherstellen aller wichtigen Eintrittsdokumente über die Betreuung unserer...

  • HR Operations Manager

    vor 2 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland INVERTO GmbH Vollzeit

    Unser Angebot:Wir suchen einen erfahrenen HR-Operations-Experten, der unsere internationale Kollegenschaft bei allen HR-Themen unterstützt. Du bist für die Vertragserstellung, das Onboarding, das Vertragsmanagement und die HR-Administration verantwortlich. Du kümmerst dich um die Daten unserer Mitarbeiter und stellst sicher, dass sie in allen relevanten...

HR Operations Intern: Employee App

vor 2 Monaten

Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland REWE Group Vollzeit

Praktikum HR Operations: Mitarbeiter-App

At REWE Group, we are seeking a highly motivated and detail-oriented individual to join our team as an HR Operations Intern. As a Praktikum student, you will have the opportunity to work on the development and implementation of our new Mitarbeiter-App, a digital platform designed to enhance employee experience and streamline HR processes.

Key Responsibilities:

  • Support the roll-out of the new Mitarbeiter-App and contribute to the digitalization of HR processes.
  • Develop and implement new ideas for the app's further development and news channels.
  • Take ownership of specific work packages and contribute to the app's growth.
  • Prepare and coordinate meetings and workshops, ensuring smooth communication and collaboration.
  • Document decisions and track tasks, ensuring seamless project management.
  • Contribute to the creation of a positive and inclusive work environment, fostering a culture of open communication and collaboration.
  • Develop and maintain a deep understanding of HR digitalization and its applications.
  • Collaborate with cross-functional teams to drive project success.
  • Participate in workshops and training sessions to enhance skills and knowledge.
  • Contribute to the development of a comprehensive project plan, ensuring timely completion and high-quality results.

Requirements:

  • Currently enrolled in a degree program in Business Administration, Psychology, IT, or a related field.
  • Previous work experience is an asset, but not required.
  • Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively in a team environment.
  • Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to think critically and creatively.
  • Proficiency in Microsoft Office applications, including Outlook and PowerPoint.
  • Able to commit to a minimum of 6 months.

What We Offer:

  • A competitive salary and benefits package.
  • A comprehensive training program, including workshops and training sessions.
  • A dynamic and inclusive work environment, with opportunities for growth and development.
  • A chance to work on a cutting-edge project, contributing to the digitalization of HR processes.
  • A collaborative and supportive team environment, with opportunities for networking and skill-building.

We are an equal opportunities employer:

We welcome applications from diverse candidates, regardless of gender, sexual orientation, nationality, ethnicity, religion, or disability. Our goal is to create a workplace that is inclusive, respectful, and supportive of all employees.