Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Leiter Talentakquise - Berlin, Berlin - AUTO1 Group
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Methods & Insights Specialist
vor 5 Monaten
Berlin, Deutschland ASML Vollzeit**Methods & Insights Specialist**: **Dein Arbeitsumfeld**: ASML hat im November 2020 die vormalige Berliner Glas-Gruppe (1.600 Mitarbeiter) übernommen und damit die einzigartige Technologie und Kompetenz der Berliner Glas mit der Größe von ASML zusammengeführt, sowohl im Bereich F+E (Forschung und Entwicklung) als auch in der Produktion. - Für die...
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Head of Finance
vor 5 Monaten
Berlin, Deutschland Coco Finance GmbH VollzeitUnsere Partner können sich auch auf unserem Talent Acquisition Team verlassen. Wir bieten unseren Netzwerk und unsere Startup Finance Expertise auch dafür an, die/den richtige/n Finanzprofi mit der richtigen Finanzstelle und das richtige Team zusammenzubringen. Gerade suchen wir für einen unserer Partner in Berlin, eine/n Head of Finance & People...
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Talent Acquisition Team Lead
vor 5 Monaten
Berlin, Deutschland Project A Ventures VollzeitDie Position Wir suchen eine/n motivierte/n Talent Acquisition Team Lead (m/w/d), um unser Team zu stärken / unterstützen und unsere Rekrutierungsstrategien interims basiert zu leiten. In deiner täglichen Arbeit wirst du dich darauf konzentrieren, einen Teil eines leistungsstarken Teams zu leiten sowie eng mit den Portfoliounternehmen von Project A...
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P&C Consultant/ HR Consultant
vor 3 Monaten
Berlin, Deutschland DONE!Berlin VollzeitWir sind DONE!Berlin! Eine in Deutschland ansässige, aber international tätige Boutique-Beratung, die schnell wachsenden Unternehmen jeder Größe dabei hilft, sich in der sich ständig verändernden Arbeitswelt zurechtzufinden. DONE! bietet maßgeschneiderte Marktlösungen, die von leistungsstarken Teams spezialisierter Branchenexperten und erstklassiger...
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P&C Consultant/ HR Consultant
vor 3 Monaten
Berlin, Deutschland DONE!Berlin VollzeitWir sind DONE!Berlin! Eine in Deutschland ansässige, aber international tätige Boutique-Beratung, die schnell wachsenden Unternehmen jeder Größe dabei hilft, sich in der sich ständig verändernden Arbeitswelt zurechtzufinden. DONE! bietet maßgeschneiderte Marktlösungen, die von leistungsstarken Teams spezialisierter Branchenexperten und erstklassiger...
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P&C Consultant/ HR Consultant
vor 3 Monaten
Berlin, Deutschland DONE!Berlin VollzeitWir sind DONE!Berlin! Eine in Deutschland ansässige, aber international tätige Boutique-Beratung, die schnell wachsenden Unternehmen jeder Größe dabei hilft, sich in der sich ständig verändernden Arbeitswelt zurechtzufinden.DONE! bietet maßgeschneiderte Marktlösungen, die von leistungsstarken Teams spezialisierter Branchenexperten und erstklassiger...
Leiter Talentakquise
vor 3 Monaten
- Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess: Übernehmen Sie die Leitung des End-to-End Recruiting für unsere unterschiedlichen Fachbereiche, einschließlich Produktion, Geschäftsentwicklung und Marketing, und sorgen Sie für eine effiziente und persönliche Kandidatenerfahrung.
- Eigenständige Durchführung von Interviews: Führen Sie Interviews und identifizieren Sie gemeinsam mit uns die besten Talente für unsere Abteilungen.
- Koordination im Bewerbermanagement: Übernehmen Sie die Verantwortung für das Bewerbermanagement und organisieren Sie Termine zwischen internen Gesprächspartnern und unseren Kandidaten.
- Professionelle Zusammenarbeit: Positionieren Sie sich als kompetenter Ansprechpartner für unsere Fachbereiche durch Ihren professionellen Umgang.
- Proaktive Ideenentwicklung: Bringen Sie Ihre Ideen ein und begleiten Sie Projekte, die sowohl geschäftliche Ziele als auch aktuelle Recruiting-Trends berücksichtigen.
- Leidenschaft für das Personalwesen und praktische Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem internationalen Umfeld.
- Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (mindestens Niveau C1); Polnisch ist von Vorteil.
- Freude an einer dynamischen Unternehmenskultur sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung.
- Strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern.
- Ein Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Psychologie oder einem verwandten Bereich ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich.
- 100% remote deutschlandweit – Arbeiten Sie vollzeit von zu Hause aus, unabhängig von Ihrem Wohnort in Deutschland.
- Flexible Arbeitszeiten.
- 28 Tage Urlaub zur Erholung.
- Übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Übernehmen Sie Verantwortung in Ihrer Rolle.
- Regelmäßige Feedbackgespräche zur Unterstützung Ihrer persönlichen Ziele.
Wir fördern eine offene Unternehmenskultur: Bei uns sind alle Bewerber willkommen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Wir verzichten auf die gleichzeitige Verwendung männlicher, weiblicher und diverser Sprachformen zur besseren Lesbarkeit.
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