Job-ID: J

Standort: Hannover

Beschäftigungsart: Vollzeit

Wir legen Wert auf kulturelle Passung und Leidenschaft für die Arbeit.

• Als Konzeptplaner:in für das Stromnetz entwerfen Sie innovative Netzstrategien und beantworten grundlegende Fragen zur Weiterentwicklung und zum Ausbau der Stromnetze, insbesondere im Hinblick auf Elektro­mobilität, Wärme­pumpen und Photovoltaik, unter Berücksichtigung neuer gesetzlicher Anforderungen.
• Sie bearbeiten Anfragen zur Leistungs- und Einspeisung in der Nieder- und Mittelspannungs­ebene.
• Durchführung von Netzberechnungen in digitalen Netzmodellen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Eigenverantwortliche Beauftragung von Projekten für den Neubau und die Erneuerung von Kabelnetzen und Anlagen, sowie die Förderung der Digitalisierung des Stromnetzes.
• Zusammenarbeit an spartenübergreifenden Versorgungs- und Entwicklungsaufgaben, insbesondere im Kontext des Fernwärmeausbaus.
• Mitwirkung bei der vollständigen Übernahme und Integration neuer Stromnetze sowie der Umsetzung neuer technischer Standards.
• Betreuung von Hochschulabsolvent:innen und Praktikant:innen sowie Mitwirkung in externen Gremien.

• Abgeschlossenes Masterstudium oder Diplom als Ingenieur:in in der Fachrichtung Elektro­technik oder vergleichbare Qualifikation.
• Umfassende Kenntnisse in der elektrischen Energie­technik sowie in IT-Anwendungen, insbesondere MS Office, CAD/Microstation und Netzberechnung.
• Selbstständige Zielverwirklichung und lösungsorientiertes Handeln.
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in dynamischen Situationen.
• Teamfähigkeit und systematische Arbeitsweise.

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Energie­wende mitzuwirken und das Stromnetz zukunftssicher zu machen. Sie arbeiten in einem modernen Umfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem engagierten Team.

• Teamorientierte Arbeitsweise: Wir fördern den Erfolg des Teams und unterstützen uns gegenseitig.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten.
• Attraktive Vergütung: Sicheres Gehalt mit Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge.
• Gesundheitsförderung: Teilnahme an Präventionsprogrammen und Gesundheitsangeboten.
• Onboarding: Unterstützung beim Einstieg ins Unternehmen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung