HR Manager
vor 1 Monat
Als HR Manager bist du verantwortlich für den Aufbau, die operative und strategische Ausrichtung sowie das Employer Branding und das administrative Tagesgeschäft des HR-Bereichs. Du begleitest Maßnahmen für einen nachhaltigen Kulturwandel im Sinne des Unternehmensleitbildes und bist zuverlässige(r) Sparringspartner(in) unserer Geschäftsleitung.
- Du bist eigenverantwortlich für den gesamten Personalrekrutierungsprozess und das Bewerbermanagement, von der Ausschreibung über die Interviewführung bis hin zur Einstellung, zuständig.
- Du betreust und berätst alle Mitarbeiter vom Onboarding bis hin zum Offboarding bei personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Du gestaltest alle relevanten Verträge, Vereinbarungen sowie weitere arbeitsrechtliche Dokumente und spielst eine wichtige Rolle bei der monatlichen Entgeltabrechnung.
- Du hast gleichermaßen Spaß daran, den HR-Bereich bei der Personal- und Organisationsentwicklung weiter zu gestalten, etwa in den Bereichen Training / Development, Performance sowie Benefits.
- Du treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung von Ablauf- und Arbeitsprozessen des HR-Bereichs mit Freude voran.
Wir suchen nach einem erfahrenen HR-Manager mit einem guten Studienabschluss im Bereich Personal oder einer kaufmännischen Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal. Idealerweise hast du bereits 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen Position in der strategischen und operativen Personalarbeit.
- Du bist mit personalrechtlichen Fragestellungen bestens vertraut und kannst die rechtlichen Grundlagen, wie z. B. das Arbeitsrecht anwenden.
- Dein guter Umgang mit MS-Office Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) unterstützt Dich bei der Bearbeitung aller anfallenden Aufgaben sowie bei Präsentationen und Reportings für die Geschäftsleitung.
- Dir bereitet die Arbeit mit Menschen große Freude und durch Dein hohes Einfühlungsvermögen gepaart mit Kommunikationsstärke gelingt es Dir schnell ein gutes Gespür für unsere wertvollsten Ressourcen zu entwickeln.
- Du bist eine souveräne Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und hohe Diskretion ist für Dich selbstverständlich.
- Durch Dein hohes Organisationstalent sowie Deine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, gelingt es Dir stets alle Problemstellungen effektiv und effizient zu bewältigen.
- Du hast idealerweise bereits erste Erfahrungen bei der Digitalisierung im HR-Umfeld sammeln können und fungierst als Impulsgeber deines Fachbereichs im Rahmen unserer Digitalisierungsinitiativen.
Wir bieten dir eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine moderne Arbeitsumgebung mit Aussicht. Du kannst von unseren Flach hierarchischen Strukturen und schnellen Entscheidungswege profitieren und bist Teil einer dynamischen und innovativen Organisation.
Wir bieten dir auch eine Vielzahl von Benefits, wie z. B. eine attraktive Vergütung, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, eine moderne Arbeitsumgebung mit Aussicht, Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege, aktive Mitgestaltung der Energiewende, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Work-Life-Balance durch mobiles und flexibles Arbeiten, Kindergartenzuschuss, modernes und innovatives Arbeitsumfeld mit Aussicht, ÖPNV Ticket oder km Pauschale, Job-Bike, Fitnessstudio, Sportgruppen und Sportevents, regelmäßige Team- und Firmenevents und kostenlose Verpflegung mit Obst, Kaffee, Tee, Wasser.
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HR Manager
vor 4 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Schöller SI GmbH VollzeitAufgabenAls HR Manager bist du verantwortlich für den Aufbau, die operative und strategische Ausrichtung sowie das Employer Branding und das administrative Tagesgeschäft des HR-Bereichs. Du begleitest Maßnahmen für einen nachhaltigen Kulturwandel im Sinne des Unternehmensleitbildes und bist zuverlässige(r) Sparringspartner(in) unserer...
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HR Manager
vor 4 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Schöller SI GmbH VollzeitAufgabenAls HR Manager bist du verantwortlich für den Aufbau, die operative und strategische Ausrichtung sowie das Employer Branding und das administrative Tagesgeschäft des HR-Bereichs. Du begleitest Maßnahmen für einen nachhaltigen Kulturwandel im Sinne des Unternehmensleitbildes und bist zuverlässige(r) Sparringspartner(in) unserer...
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HR Manager
vor 4 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Schöller SI GmbH VollzeitAufgabenAls HR Manager bist du verantwortlich für den Aufbau, die operative und strategische Ausrichtung sowie das Employer Branding und das administrative Tagesgeschäft des HR-Bereichs. Du begleitest Maßnahmen für einen nachhaltigen Kulturwandel im Sinne des Unternehmensleitbildes und bist zuverlässige(r) Sparringspartner(in) unserer...
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HR Manager
vor 4 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Schöller SI GmbH VollzeitAufgabenAls HR Manager bist du verantwortlich für den Aufbau, die operative und strategische Ausrichtung sowie das Employer Branding und das administrative Tagesgeschäft des HR-Bereichs. Du begleitest Maßnahmen für einen nachhaltigen Kulturwandel im Sinne des Unternehmensleitbildes und bist zuverlässige(r) Sparringspartner(in) unserer...
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HR Manager
vor 3 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager, der sich auf die Führung unseres HR-Teams in Deutschland und Österreich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du für alle personalrelevanten Entscheidungen und Abläufe verantwortlich.Deine AufgabenDie Führung unseres HR-Teams und die Entwicklung von...
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HR Manager
vor 3 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager, der sich auf die Führung unseres HR-Teams in Deutschland und Österreich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du für alle personalrelevanten Entscheidungen und Abläufe verantwortlich.Deine AufgabenDie Führung unseres HR-Teams und die Entwicklung von...
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HR Manager
vor 3 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager, der sich auf die Führung unseres HR-Teams in Deutschland und Österreich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du für alle personalrelevanten Entscheidungen und Abläufe verantwortlich.Deine AufgabenDie Führung unseres HR-Teams und die Implementierung neuer...
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HR Manager
vor 3 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager, der sich auf die Führung unseres HR-Teams in Deutschland und Österreich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du für alle personalrelevanten Entscheidungen und Abläufe verantwortlich.Deine AufgabenDie Führung unseres HR-Teams und die Implementierung neuer...
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HR Manager
vor 4 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager, der sich auf die Führung unseres HR-Teams in Deutschland und Österreich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du für alle personalrelevanten Entscheidungen und Abläufe verantwortlich.Deine AufgabenDie Führung unseres HR-Teams und die Implementierung neuer...
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HR Manager
vor 1 Monat
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager, der sich auf die Führung unseres HR-Teams in Deutschland und Österreich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du für alle personalrelevanten Entscheidungen und Abläufe verantwortlich.Deine AufgabenDie Führung unseres HR-Teams und die Implementierung neuer...
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HR Manager
vor 1 Monat
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager, der sich auf die Führung unseres HR-Teams in Deutschland und Österreich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du für alle personalrelevanten Entscheidungen und Abläufe verantwortlich.Deine AufgabenDie Führung unseres HR-Teams und die Implementierung neuer...
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HR Manager
vor 4 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager, der sich auf die Führung unseres HR-Teams in Deutschland und Österreich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du für alle personalrelevanten Entscheidungen und Abläufe verantwortlich.Deine AufgabenDie Führung unseres HR-Teams und die Implementierung neuer...
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HR Manager
vor 4 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager, der sich auf die Führung unseres HR-Teams in Deutschland und Österreich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du für alle personalrelevanten Entscheidungen und Abläufe verantwortlich.Deine AufgabenDie Führung unseres HR-Teams und die Implementierung neuer...
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HR Manager
vor 4 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Human Resources Manager, der sich auf die Führung unseres HR-Teams in Deutschland und Österreich spezialisiert hat. Als wichtiger Teil unseres Managementteams bist du für alle personalrelevanten Entscheidungen und Abläufe verantwortlich.Deine AufgabenDie Führung unseres HR-Teams und die Implementierung neuer...
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HR Manager
vor 2 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungDeine RolleAls Human Resources Manager bist du verantwortlich für die Führung deines Bereiches und das Management des HR-Teams in Deutschland und Österreich.Dein Hauptfokus liegt auf der Führung deines Bereiches und der Implementierung neuer Prozesse.Du bist Teil des Managementteams und begleitest die einzelnen Abteilungen bei allen...
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HR Manager
vor 2 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitJobbeschreibungDeine RolleAls Human Resources Manager bist du verantwortlich für die Führung deines Bereiches und das Management des HR-Teams in Deutschland und Österreich.Dein Hauptfokus liegt auf der Führung deines Bereiches und der Implementierung neuer Prozesse.Du bist Teil des Managementteams und begleitest die einzelnen Abteilungen bei allen...
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HR Manager
vor 2 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitMenschenfreund. Organisationstalent. GROWTH MINDSET.Du bist Personaler:in mit Leidenschaft, der Menschen und Organisationen wichtig sind? Dann bist du bei uns genau richtig.Unser HR-Team steht für Offenheit, Unvoreingenommenheit und Wertschätzung. Wir begegnen unseren Kolleg:innen auf Augenhöhe und unterstützen sie bei ihren Entwicklungen.Als Human...
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HR Manager
Vor 7 Tagen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitMENSCHENFREUND. ORGANISATIONSTALENT. GROWTH MINDSET.Du bist Personaler:in mit Leidenschaft und stehst Personaler:innen aus Leidenschaft zur Seite? Für dich steht ein serviceorientiertes Arbeiten für alle deine internen Kund:innen an erster Stelle? Dann starte deine neue Herausforderung im Brandportfolio von Atlas Copco DACH.Der Mittelpunkt unseres HR Teams...
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HR Manager
vor 2 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland Atlas Copco VollzeitMENSCHENFREUND. ORGANISATIONSTALENT. GROWTH MINDSET.Du bist Personaler:in aus Leidenschaft? Für dich steht ein serviceorientiertes Arbeiten für alle deine internen Kund:innen an erster Stelle? Dann bist du bei uns genau richtig.Der Mittelpunkt unseres HR Teams sind unsere Kolleg:innen. Wir begegnen ihnen auf Augenhöhe, mit Offenheit, Unvoreingenommenheit...
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HR Business Partner
vor 3 Wochen
Reutlingen, Baden-Württemberg, Deutschland TETEC AG VollzeitJob DescriptionWe are seeking an experienced HR Business Partner to join our team at TETEC AG in Reutlingen. As an HR Business Partner, you will be responsible for providing strategic HR support to our leadership team and employees, focusing on talent management, employee relations, and HR operations.Key Responsibilities:Develop and implement HR strategies...