**Über BÜFA Composite Systems GmbH & Co. KG**

BÜFA Composite Systems GmbH & Co. KG ist ein unabhängiges, mittelständisches Unternehmen mit einer langen Geschichte im Bereich der Chemieprodukte. Mit über 550 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten ist das Unternehmen ein wichtiger Akteur auf dem Markt.

**Unsere Unternehmenskultur**

Bei BÜFA Composite Systems GmbH & Co. KG wird die Unternehmenskultur von Respekt und gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Wir bieten unseren Mitarbeitern eine angemessene Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen. Uns ist klar, dass nur gemeinsam wir erfolgreich sein können.

**Die Rolle des Maschinen- und Anlagenführers:in**

Als Maschinen- und Anlagenführer:in bei BÜFA Composite Systems GmbH & Co. KG sind Sie für die Herstellung und Abfüllung von Additiven und Spezialprodukten verantwortlich. Sie überwachen die Herstellungsprozesse und gewährleisten die fach- und fristgerechte Bereitstellung der Spezialitäten für unsere Kunden. Sie unterstützen bei der Abfüllung in die vorgesehenen Gebinde und bei logistischen Vorgängen in der Produktion.

**Ihre Aufgaben**

• Herstellung und Abfüllung von Additiven und Spezialprodukten
• Überwachung der Herstellungsprozesse
• Abfüllung in die vorgesehenen Gebinde
• Logistische Vorgänge in der Produktion
• Pflege und Wartung der technischen Produktions- und Abfüllanlagen
• Behebung kleinerer technischer Störungen
• Verbuchen von Warenbewegungen im ERP-System Navision
• Beteiligung an fortlaufenden Prozessoptimierungen

**Ihr Profil**

• Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer:in, zur Produktionsfachkraft Chemie (m/w/d) oder Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenfeld
• Körperliche Belastbarkeit und selbständige Arbeitsweise
• Gelassenheit und Umsichtigkeit, auch in Stresssituationen
• Bereitschaft zur Arbeit im wöchentlich wechselnden 2-Schicht-System
• Gute Deutschkenntnisse und ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein im Umgang mit Gefahrgütern

**Was wir bieten**

• Interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen
• Flexible Arbeitszeit-Modelle
• Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme
• Großzügige betriebliche Altersvorsorge
• Organisation der Pflege von Angehörigen
• Betreuung von Mitarbeiterkindern
• Work-Life-Club
• Firmenfitness-Programm von Hansefit
• Physiotherapie-Angebote
• Business-Bike