Gestalten Sie die Zukunft der Softwareentwicklung

Bei ZEISS haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, in dem Sie sich neuen Herausforderungen stellen und über sich hinauswachsen können. Unsere Mitarbeiter leben eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, unterstützt durch die langfristigen Ziele der Carl-Zeiss-Stiftung, die Wissenschaft und Gesellschaft vereint voranbringen möchte.

Ihre Aufgaben:

• Führen und Entwickeln von agilen Teams, um die Selbstorganisation und die crossfunktionale Zusammenarbeit zu fördern.
• Strategische Weiterentwicklung der Softwarelösungen für Mess- und Automatisierungsprozesse.
• Unterstützung des Organisationsteams bei der Optimierung der agilen Arbeitsmethoden und Beseitigung von Hindernissen.
• Übernahme der Verantwortung als Servant Leader für die methodische und organisatorische Entwicklung der Teams.
• Leitung und Förderung der Mitarbeiter in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
• Koordination der Softwareorganisation und Sicherstellung der Zusammenarbeit zwischen den Teams.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder einem verwandten Bereich.
• Mehrjährige Führungserfahrung in der agilen Softwareentwicklung sowie in der Leitung größerer Projekte.
• Erfahrung in der Entwicklung von Softwarelösungen im Microsoft-Ökosystem und mit modernen Backend-Technologien.
• Kenntnisse im Prozessdatenmanagement und in der Anwendungssicherheit.
• Leidenschaft für die Entwicklung innovativer Lösungen in komplexen technischen Umgebungen.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Vielfalt ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.