Leitung der Pflegeabteilung

vor 1 Monat


Telgte, Nordrhein-Westfalen, Deutschland St. Clemens GmbH Vollzeit
Über das Unternehmen

Die St. Clemens GmbH ist eine moderne Einrichtung der Altenpflege, die eine qualitativ hochwertige Betreuung für ihre Bewohner:innen sicherstellt. Mit einem engagierten Team und einem umfassenden Pflegekonzept bieten wir eine angenehme Atmosphäre und fördern die soziale Teilhabe sowie die individuelle Lebensqualität.

Ihre Aufgaben als Pflegedienstleitung (m/w/d)
  • Organisation und Steuerung: Sie sind verantwortlich für die Planung und Optimierung der Pflege- und Betreuungsprozesse.
  • Personalführung: Sie leiten und motivieren das Pflegepersonal und fördern deren Weiterentwicklung.
  • Koordination: Sie arbeiten eng mit der Einrichtungsleitung zusammen, um die Auswahl und Bindung von Pflegekräften zu gewährleisten.
  • Personaleinsatzplanung: Sie erstellen den Dienstplan in Zusammenarbeit mit den Wohnbereichsleitungen.
  • Ansprechpartner: Sie stehen Bewohnern, Angehörigen und Kooperationspartnern zur Verfügung und fördern die Zusammenarbeit.
  • Prozessoptimierung: Sie stellen sicher, dass die Prozesse sowohl wirtschaftlich als auch bedürfnisorientiert gestaltet sind.
  • Qualitätssicherung: Sie entwickeln unser Qualitätssicherungssystem weiter und tragen zur Verbesserung der Pflegequalität bei.
  • Teamarbeit: Sie arbeiten verantwortungsvoll mit der Leitung und anderen Bereichsleitern zusammen.
Ihr Profil
  • Sie verfügen über eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in.
  • Eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung ist erforderlich.
  • Erste Erfahrungen in der Leitung einer Pflegeeinrichtung sind von Vorteil.
  • Sie sind motiviert, Ihr Team zu fördern und weiterzuentwickeln.
  • Sie arbeiten strukturiert und kommunizieren offen.
  • Sie sind belastbar, geduldig und haben ein großes Interesse an der Pflege.
  • Flexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus.
  • Sie bringen Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit.
Ihre Vorteile
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken Team.
  • Eine umfassende Einarbeitung, auch für Wiedereinsteiger.
  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einem respektvollen Miteinander.
  • Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und eigenverantwortlich zu arbeiten.
  • Eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen.
  • Zusätzliche Angebote wie ein Jobrad oder ein subventioniertes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr.
  • Umfangreiche Fortbildungsangebote zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten.
Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.



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