HR Generalist

Für unseren Bereich Human Ressources am Stammsitz Remscheid suchen wir zum nächstmöglichsten Zeitpunkt eine/n HR Generalist (m/w/d). **Ihre Aufgaben**: - Beratung und Betreuung von Fach - und Führungskräften im gesamten Employee Lifecycle von der Einstellung bis zum Austritt bei in personal - sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen - Durchführung...

**Meine Aufgaben** - Sie sind als HR-Generalist Ansprechpartner für den kompletten Lebenszyklus der Mitarbeiter - Sie unterstützen bei der Re-Organisation bestehender Strukturen - Sie reporten an die Personalleitung **Meine Qualifikationen** - Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt HR - Sie haben bereits...

OC Recruitment – Ihr Partner in Sachen PersonalberatungWir vermitteln Fachkräfte auf Zeit und in Festanstellung/Direktvermittlung d.h. die Einstellung erfolgt direkt beim Kunden. KEINE Zeitarbeit. In Deutschland. In Österreich. In der Schweiz.Für unseren Kunden aus dem Raum Remscheid suchen wir in Direktvermittlung zum Kunden nach qualifizierten...

Remscheid **Ihre Tätigkeiten**: - Sie unterstützen in personellen Angelegenheiten im Rahmen des Employee Lifecycles - Sie begleiten aktiv die Inititativen des Unternehmens in den Bereichen HR, Organisation und Culture und setzen globale HR-Aktivitäten auf lokaler Ebene um - Sie tracken Trainings und Leadership Maßnahmen und führen Qualitätskontrollen...

Ihre Tätigkeiten Sie unterstützen in personellen Angelegenheiten im Rahmen des Employee Lifecycles Sie begleiten aktiv die Inititativen des Unternehmens in den Bereichen HR, Organisation und Culture und setzen globale HR-Aktivitäten auf lokaler Ebene um Sie tracken Trainings und Leadership Maßnahmen und führen Qualitätskontrollen durch ...

Ihre Tätigkeiten Sie unterstützen in personellen Angelegenheiten im Rahmen des Employee Lifecycles Sie begleiten aktiv die Inititativen des Unternehmens in den Bereichen HR, Organisation und Culture und setzen globale HR-Aktivitäten auf lokaler Ebene um Sie tracken Trainings und Leadership Maßnahmen und führen Qualitätskontrollen durch ...

Die IKL Entwicklungsgesellschaft mbH bietet mit ihrem Team aus Ingenieuren und Spezialisten einen innovativen und professionellen Rundum-Projektierungs-Service in der technischen Entwicklung.Unser Kundenkreis besteht aus zukunftsweisenden und führenden Unternehmen aus den Bereichen der Technologie und Entwicklung. Maßgeblich orientiert sich die IKL an den...

Die IKL Entwicklungsgesellschaft mbH bietet mit ihrem Team aus Ingenieuren und Spezialisten einen innovativen und professionellen Rundum-Projektierungs-Service in der technischen Entwicklung.Unser Kundenkreis besteht aus zukunftsweisenden und führenden Unternehmen aus den Bereichen der Technologie und Entwicklung. Maßgeblich orientiert sich die IKL an den...

Global. Agile. Digital. ...

Global. Agile. Digital. ...

Global. Agile. Digital. ...

Für unseren Remscheider Kunden suchen wir Sie im Rahmen einer Direktvermittlung (keine Zeitarbeit) in Vollzeit **Aufgaben** - Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Führung von Personalakten sowie Pflege - Abstimmung und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Vorbereitung arbeitsrechtlicher Maßnahmen (z. B. Erstellung von Dokumenten...

Für unseren Remscheider Kunden suchen wir Sie im Rahmen einer Direktvermittlung (keine Zeitarbeit) in Vollzeit **Aufgaben** - Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen, Führung von Personalakten sowie Pflege - Abstimmung und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Vorbereitung arbeitsrechtlicher Maßnahmen (z. B. Erstellung von Dokumenten...

Verantwortung und Umsetzung von personellen Maßnahmen im Rahmen des Employee Lifecycles (Einstellungen, Onboarding, Entgeltveränderungen, Disziplinarmaßnahmen, Reorganisationsprojekte etc.), ggf. inkl. Recherche und Prüfung der arbeitsrechtlichen Grundlagen, Beratung der VorgesetztenAktive Begleitung der Initiativen des Unternehmens in den Bereichen HR,...

Verantwortung und Umsetzung von personellen Maßnahmen im Rahmen des Employee Lifecycles (Einstellungen, Onboarding, Entgeltveränderungen, Disziplinarmaßnahmen, Reorganisationsprojekte etc.), ggf. inkl. Recherche und Prüfung der arbeitsrechtlichen Grundlagen, Beratung der VorgesetztenAktive Begleitung der Initiativen des Unternehmens in den Bereichen HR,...

Verantwortung und Umsetzung von personellen Maßnahmen im Rahmen des Employee Lifecycles (Einstellungen, Onboarding, Entgeltveränderungen, Disziplinarmaßnahmen, Reorganisationsprojekte etc.), ggf. inkl. Recherche und Prüfung der arbeitsrechtlichen Grundlagen, Beratung der VorgesetztenAktive Begleitung der Initiativen des Unternehmens in den Bereichen HR,...