Recruiter Lehrfabriken

Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Herausforderung, bei der Sie Ihr Potenzial voll ausschöpfen können?

Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt

**Kurz zu uns**:
Gemeinsam mit erfolgreichen Möbelherstellern und zahlreichen Technologiepartnern bauen wir im Raum Herford eine moderne Lehrfabrik als Kompetenzzentrum für Aus
- und Weiterbildung in der Möbelbranche auf. Für die neu zu besetzende Position Recruiting / Events / Schulen suchen wir ein Organisationstalent, das mit Engagement und Weitblick den Aufbau und Betriebs unseres Netzwerks aktiv unterstützt.

**Unsere Benefits**:
freuen Sie sich auf

flexible Arbeitszeiten

zeitweise mobiles Arbeiten

kostenlose Getränke

ein sympathisches Team

flache Hierarchien

individuelle betriebliche Weiterbildung

kostenfreie Parkmöglichkeiten

E-Bike Leasing

das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge

regelmäßige Betriebsfeiern

intensives Onboarding mit persönlicher Unterstützung

ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet

**Deine spannenden Aufgaben**:
das macht dir Spaß

Recruiting von Schüler:innen, Auszubildenden, Umschüler:innen, Schulungsteilnehmer:innen und zukünftigen Fachkräfte für unsere Lehrfabrik Möbelindustrie

Entwicklung einer Rekrutierungsstrategie

Anbahnung von Kontakten und Netzwerkarbeit mit Schulen, Multiplikatoren, Vereinen, Verbänden und Unternehmen

Organisation und Teilnahme an Messen und Branchentragen

Planung und Durchführung von Events, Feriencamps und Entwicklung anderer Anspracheformate für die Rekrutierung von Auszubildenden

**Dein Profil**:
das bringst du mit

eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Organisation oder Assistenz

Erfahrungen im Vertrieb, der Vermarktung von Dienstleistungen und der Betreuung von Netzwerken

Kenntnisse aus dem Bildungs
- und Weiterbildungsbereich sowie der Holz
- und Möbelindustrie sind vorteilhaft

Kommunikationsstärke

Entwicklung von eigenen Strategien

**Stellenübersicht**:
Arbeitsort: Bürostandort Paderborn, später Löhne

Zeitumfang: ca. 30 Std./ Woche

Start: 15.10.2023

Das klingt gut? Wir freuen uns dich kennenzulernen

**Sende deine Bewerbung per Mail**:
Lucas Sprink (Personalentwicklung)

Art der Stelle: Teilzeit
Arbeitsstunden: 30 pro Woche

Arbeitszeiten:

- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebsfeiern
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz

Arbeitsort: Vor Ort

Voraussichtliches Einstiegsdatum: 15.10.2023