Mitarbeiter Hausreinigung

**Perspektiven**:
**Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten**:Auf Sie abgestimmtes Fort
- und Weiterbildungsprogramm, teilweise per Blended Learning über unsere Lernplattform Pflegecampus.

**Wertschätzung**:Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Einbezug in Entscheidungen - wir hören Ihre Ideen.

**Kollegiale Unterstützung zentrales QM**:Keine Anweisungen von oben herab, sondern Erarbeitung der Prozesse auf Basis der tatsächlichen Arbeit vor Ort.

**Pflegecampus**:Auf der Online-Lernplattform Pflegecampus werden Schulungen durchgeführt, Schulungspläne und Zertifikate verwaltet.

**Mitarbeiter werben Mitarbeiter**:Sie kennen jemanden, der zu uns passt? Vertragsabschlüsse werden honoriert

**Gelebtes Onboarding**:Lernen Sie den Geist der Libento, die Residenz-Abläufe und die Kolleg*innen beim Willkommensfrühstück und beim strukturierten Onboarding kennen.

**Aktives Verbesserungs-Management / Feedbackkultur**:Bewohner
- und Mitarbeiter*innen-Befragungen fließen in die Alltagsgestaltung in unseren Häusern ein.

**Corporate Benefits**:Sonderkonditionen und Einkaufsvorteile für Mitarbeiter*innen bei ausgewählten Händlern.

**Optimierte Arbeitsabläufe**:Vereinfachte Abläufe etwa durch die Stationäre Tourenplanung

**Kostenlose Getränke**:Wasser und Kaffee trinken Sie bei uns kostenlos

**Kurze Entscheidungswege**:Jede Einrichtungsleitung „denkt“ Libento. So sind Entscheidungen schnell getroffen.

**Verbindliche und transparente Kommunikation**:Wir sagen, was wir meinen, und stehen dafür ein.

**Employee Vodafone**:Beste Mobil-Vertragsbedingungen bei unserem Partner Vodafone

**Moderne Ausstattung / Hilfsmittel**:Tablets für die Dokumentation, digitale Tools im Bereich Betreuung, moderne Maschinen für rückenschonendes Arbeiten im Housekeeping

**Flache Hierarchien**:Wir haben Vertrauen in unsere Teams. Arbeiten Sie auf Augenhöhe mit Teamkolleg*innen und Führungskräften.

**Regelmäßige Mitarbeiterevents**:Der Teamgedanke zählt. Wir organisieren regelmäßige gemeinsame Aktivitäten inner
- und außerhalb der Seniorenresidenz.

**BAV und BU**:fördertes Angebot zur Berufsunfähigkeit und Altersvorsorge.

**Prämiensystem**:Alle Mitarbeiter*innen erhalten außerdem Treue
- und Urlaubsprämien, nicht nur die Kolleg*innen in der Pflege.

**Aufgaben**:

- Professionelles und gewissenhaftes Reinigen der Bewohnerzimmer und -bäder sowie der öffentlichen Flächen und Räumlichkeiten (z.B. Flure, Treppenhaus) entsprechend Einsatzplanung
- Sachgerechter und effizienter Einsatz der Reinigungsgeräte und Hilfsmittel
- Kontinuierliches Einhalten grundsätzlicher Hygienevorschriften in allen Bereichen

**Profil**:

- Sie haben Sinn für Raumhygiene und Sauberkeit
- Erfahrungen in der sach
- und fachgerechten Reinigung und Aufbereitung von Böden und sonstigen Flächen (Innenräume)
- Freude an Dienstleistungen als wertvollen Beitrag zum Wohlbefinden von Senioren:innen
- Lust auf echte Teamarbeit

**Jetzt suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) aus den Bereichen**: Mitarbeiter Gebäudereinigung (m/w/d), Reinigungskraft (m/w/d), Hauswirtschaftliche Fachkraft (m/w/d), Fachkraft für Reinigung und Hygiene (m/w/d), Reinigungstechniker (m/w/d), Raumpfleger (m/w/d)

Art der Stelle: Teilzeit, Festanstellung

Arbeitsort: Vor Ort