Payroll Specialist

Unternehmensbeschreibung

Mit einem jährlichen Ausstoß von über 7 Mio. Hektolitern ist die Krombacher Gruppe einer der größten Getränkeanbieter in Deutschland. Mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten hier mit großer Begeisterung und viel Engagement.

Neben dem Flaggschiff Krombacher Pils gibt es unter dem Dach der Marke Krombacher eine erfolgreiche Produktfamilie, die kontinuierlich durch Innovationen erweitert wird. Zu unserem Portfolio gehören auch die starken und beliebten Marken Schweppes, Orangina, Dr Pepper und Vitamalz.

Stellenbeschreibung
- Durchführung der monatlichen Lohn
- und Gehaltsabrechnung in SAP HCM für die Unternehmen der Krombacher Gruppe unter Einhaltung der geltenden Gesetze, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen
- Klärung von entgeltrelevanten Fragestellungen, insbesondere im Hinblick auf sozialversicherungs
- und steuerrechtliche Sachverhalte
- Aufbereitung von Reportings und Analysen von Kennzahlen im Personalwesen
- Begleitung von Projekten im Personalservice, z.B. Automatisierung und Digitalisierung weiterer HR-Prozesse, Unternehmensintegrationen, Zeiterfassung

Qualifikationen
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Personalkaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit **SAP HCM**, insbesondere in den Modulen Personaladministration PA, Personalabrechnung PY und Personalzeitwirtschaft PT
- Sie gehen sicher mit den MS Office Programmen um
- Sie arbeiten gewissenhaft, zuverlässig, exakt und serviceorientiert
- Sie bringen Leidenschaft für die Themen Prozessoptimierung und Digitalisierung mit

Zusätzliche Informationen

Als nachhaltig agierendes Familienunternehmen liegt uns am Herzen, dass auch Sie sich in der Krombacher-Familie wohlfühlen. Sie können sich auf unser Miteinander und unsere Benefits freuen:

- ** Mobile Office.** Dank unseres Modern Work Konzepts und Gleitzeit-Modellen gelingt die flexible Gestaltung des Arbeitsalltags im Büro oder im technisch gut ausgestatteten Homeoffice. Das Büro in Krombach bleibt die Heimat unseres Miteinanders, steht für den fachlichen Austausch und die gemeinsame Mittagspause im Betriebsrestaurant. In Absprache mit der Führungskraft sind nach erfolgreicher Einarbeitung bis zu 100 % Mobile Office möglich.
- ** Krombacher2Go.** Über unsere eigene Mitarbeiter:innen-App teilen wir alle Unternehmensnews transparent direkt aufs Smartphone und verbinden uns zu einem großen kollegialen Netzwerk.
- ** Auf unseren Deckel. **Neben einer attraktiven monetären Vergütung nach Tarifvertrag mit Weihnachts
- und Urlaubsgeld gibt es _flüssiges Entgelt_ in Form von Freigetränken aus dem Produktsortiment von bis zu 540 Litern pro Jahr. Außerdem gehen eine betriebliche Altersvorsorge und Vergünstigungen im Krombacher Shop auf uns.
- ** Bier nach Vier.** Zum Start in der Krombacher Gruppe sorgen wir für ein mitreißendes Onboarding vor Ort in Krombach, um uns vorzustellen, unsere Werte erlebbar zu machen und unsere Unternehmensgeschichte zu erzählen. Beim Onboarding-Event „Bier nach Vier“ (gern auch Fassbrause nach Vier) wartet eine Kostprobe unserer Produktvielfalt. Ihren Start bei uns begleitet außerdem ein Einarbeitungspate, sodass keine Frage unbeantwortet bleibt.
- ** Familie und Beruf. **Mit unserer U3-Ganztagesbetreuung Krombärchen und dem Krombacher‘s Ferienspaß leisten wir einen Beitrag zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir sind stolz auf unsere Zertifizierung als Familienfreundliches Unternehmen.
- ** Ein Hoch auf uns.** Wir feiern gemeinsam beim Betriebsfest, Sommerfestival, Jubilarfeier, Familientag oder Team-Events.