Wissenschaftliche r Mitarbeiter in Digitales

vor 3 Monaten


Stuttgart, Deutschland Fraunhofer-Gesellschaft Vollzeit

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 2,9 Milliarden Euro.

Als eine der größten Einrichtungen der Fraunhofer-Gesellschaft ist das Institut für Produktionstechnik und Automatisierung (IPA) eines der Aushängeschilder industrienaher Forschung in Deutschland. Ein Schwerpunkt dabei sind Forschungsthemen mit dem Fokus Digitales Nachhaltigkeitsmanagement.
Dazu suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt wissenschaftliche Nachwuchskräfte zur Verstärkung unseres Teams. Wenn Sie die Zukunft des nachhaltigen Wirtschaftens mitgestalten wollen und von Anfang an Verantwortung in herausfordernden industrienahen Projekten übernehmen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Es besteht die Möglichkeit eine Dissertation anzufertigen. Unterstützt wird dieses Vorhaben durch gezielte Doktoranden
- und Mentorenprogramme.

**Was Sie bei uns tun**
- Entwicklung von innovativen Konzepten für eine ressourceneffiziente Kreislaufwirtschaft mit Kunden aus der Industrie sowie in Form von nationalen und internationalen Forschungsprojekten
- Bearbeitung, Management und Akquise hochgradig interdisziplinärer Projekte in den Bereichen Nachhaltigkeit und Digitalisierung
- Mitgestaltung des nachhaltigen Produktionssystems von morgen (z.B. Ultraeffizienzfabrik, ressourceneffiziente und klimaneutrale Produktion)
- Identifikation von nachhaltigen Verbesserungspotentialen durch Simulation und Modellierung von Produktionssystemen nach ökonomischen, ökologischen und sozialen Kriterien
- Einsatz digitaler Technologien zur Unterstützung von Nachhaltigkeit und Nachhaltigkeitsmanagement im Kontext von Industrie 4.0 wie z.B. Digitaler Zwilling, Digitaler Produktpass, KI
- Bewertung innovativer Technologien und Maßnahmen hinsichtlich ihres systemischen Beitrags zur regionalen/globalen Nachhaltigkeit

**Was Sie mitbringen**
- Sie verfügen über einen wissenschaftlichen MINT-Hochschulabschluss
- Sie haben erste Erfahrungen aus den Bereichen Produktion, Ressourceneffizienz/-management, Nachhaltigkeit oder Umwelttechnik sammeln können
- Von Vorteil sind erste Erfahrungen mit Industrie 4.0 (Digitaler Zwilling, IoT, KI) oder Grundkenntnisse im Bereich Simulation, Modellierung bzw. Programmierung
- Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe sowie hohe Analysefähigkeit
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Team
- und Kommunikationsfähigkeit, unternehmerisches Denken, Engagement sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache sicher in Wort und Schrift

**Was Sie erwarten können**
- Interessante und herausfordernde Aufgabenstellungen in der angewandten Forschung und Entwicklung mit engem Kontakt zur Industrie
- Erschließung und Bearbeitung innovativer zukunftsorientierter Themenfelder an einem renommierten Forschungsinstitut
- Gelegenheit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem motivierten dynamischen Team
- Qualifizierungsprogramme und Freiheit zur eigenen Gestaltung und Weiterentwicklung von Forschungsfeldern
- Freiraum zur selbstständigen Gestaltung und Umsetzung eigener Ideen
- Ein offener und direkter Umgang zwischen Kolleg*innen und Führungskräften und unser menschliches und positives Arbeitsklima bieten Ihnen eine verlässliche Basis für ambitioniertes und produktives Arbeiten
- Möglichkeiten zur frühzeitigen Führungsverantwortung und zur Promotion
- Möglichkeiten für eine geförderte Ausgründung / ein Start-Up
- Erstklassig ausgestattete Versuchsfelder und hervorragendes Equipment
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Anteile

Haben Sie Kinder und sorgen sich um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Diese ist uns ein besonderes Anliegen. Neben flexiblen Arbeitszeiten bietet das Institutszentrum Stuttgart seinen Mitarbeitenden den Zugang zu drei institutsnahen Kindertagesstätten. Des Weiteren gibt es Unterstützung im Bereich Kindernotbetreuung und Homecare/Eldercare, die Möglichkeit des mobilen Mit-Kind-Büros und der Kinderferienbetreuung.
Wir bieten Ihnen vielfältige Angebote für Ihre persönliche Weiterbildung in den Bereichen Führung, Kommunikation, Projektmanagement, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Gesundheit, Kultur und Sport.

Die Förderung der Chancengerechtigkeit unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiges Ziel von Fraunhofer. Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen in unserem Institut und ermutigen Sie nachdrücklich, sich zu bewerben.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet, eine Weiterbeschäftigung ist angestrebt. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir weisen darauf hin, dass die gewählte Berufsbezeichnung auch das dritte Geschlecht



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