Digital Learning Specialist

vor 3 Wochen

Munich, Deutschland Rexel Germany GmbH & Co. KG Vollzeit

**Rexel. Feel the energy.**

Willkommen bei Rexel Hier erwartet dich eine Welt voller Möglichkeiten. Nicht einfach ein Job, eine echte Aufgabe. Im Kontext von Energiewende und Digitalisierung an der Seite unserer Kunden **#fastforward** vorausgehen. Und du bist mittendrin. In einem Team voller Kraft und Energie, das **#zusammen **Erfolg und Spaß hat. In dem du Perspektiven hast und dich entwickelst. Du profitierst von einem modernen Arbeitsumfeld, das **#rexellent** ist und dir viel Freiraum lässt.

Als Digital Learning Specialist mit Leidenschaft für innovative Bildungsformate suchen wir genau dich ab sofort, um unsere Mitarbeitenden auf dem Weg zu einer exzellenten beruflichen Entwicklung zu begleiten. Erweitere unser dynamisches Team im **Headquarter München** mit deiner frischen Perspektive und Expertise.

**Das ist deine neue Aufgabe**:

- Bedarfsermittlung: Du führst die Bedarfsermittlung durch, um die spezifischen Lerninhalte, Lernbedürfnisse und -ziele unserer Mitarbeitenden zu erfassen. Dabei orientierst du dich an den vorgegebenen strategischen Trainingsmaßnahmen.
- Konzepte: Du designst Maßnahmen und Kurse, die darauf abzielen, dass unsere Mitarbeitenden die erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten erwerben.
- Entwicklung digitaler Lerninhalte: Du gestaltest fesselnde digitale Lerninhalte. Dabei berücksichtigst du pädagogische und didaktische Aspekte, um eine effektive Wissensvermittlung sicherzustellen
- Technische Administration: Du übernimmst die Verantwortung für die zielgruppengerechte Bereitstellung unserer digitalen Lernangebote/-inhalte auf unserer LMS-Plattform.
- Auswertung und Analyse: du führst quantitative und qualitative Auswertungen zum Trainings
- bzw. Lernerfolg unserer digitalen Lerninhalte durch. Basierend auf den Ergebnissen leitest du wertvolle Vorschläge und Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Trainingsinhalte ab.
- Marktbeobachtung: Als Trendscout im Bereich digitaler Lerninhalte hältst du stets Ausschau nach neuen Entwicklungen und geeigneten Trainingsangeboten sowie -anbietern. Du sorgst dafür, dass unser Weiterbildungsangebot stets auf dem neuesten Stand ist und den Bedürfnissen unserer Mitarbeitenden gerecht wird.
- Projektmanagement: In spannenden Projekten übernimmst du die Leitung zur Entwicklung digitaler Lerninhalte. Bei Bedarf arbeitest du auch mit externen Dienstleistern zusammen.

**Das bringst du mit**:

- Ausgebildete Expertise**:Du hast dein Bachelorstudium erfolgreich abgeschlossen. Deine Fachrichtungen könnten Pädagogik, Medienpädagogik, Mediendesign, Learning Sciences oder Bildungswissenschaften umfassen. Du bringst 2-3 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit und hast eine starke Basis, auf der du aufbauen kannst.
- Erfahrung mit Lernplattformen: Du hast bereits erste Erfahrungen mit Lernplattformen gesammelt. Du weißt, wie sie funktionieren und wie sie zur Förderung des Lernens eingesetzt werden können.
- Pädagogisches, didaktisches und methodisches Wissen: Du kannst beweisen, dass du ein fundiertes Verständnis für pädagogische, didaktische und methodische Prinzipien hast und diese in deiner täglichen Arbeit einsetzen kannst.
- Digital Native: Deine Affinität und Neugier für digitale Medien und Systeme ist ausgeprägt. Du fühlst dich in der digitalen Welt zu Hause und hast Spaß daran, neue Technologien zu erkunden und einzusetzen.
- Analytisch und konzeptionell denkend: Du zeichnest dich durch deine analytischen Fähigkeiten und dein konzeptionelles Denken aus.
- Strukturierte Arbeitsweise: Du bist gut organisiert und kannst deine Arbeit effektiv planen und ausführen.
- Kommunikationsstark: Du kannst klar und effektiv kommunizieren, sowohl schriftlich als auch mündlich, und du kannst gut mit Menschen auf verschiedenen Ebenen zusammenarbeiten.
- Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

**Darauf kannst du dich freuen**:

- Anspruchsvolle Aufgaben - die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
- Rexel Mindset - offene & wertschätzende Unternehmenskultur und flache Hierarchien
- Flexibel arbeiten - Mobiles Arbeiten tageweise möglich, moderne Arbeitsumgebung, 30 Tage Urlaub
- Individuell weiterentwickeln - vielseitiges Qualifizierungsangebot über unsere Rexel Academy
- Attraktives Gehaltspaket - leistungsgerechte Vergütung, aus der du mit fairen Zielen noch mehr machen kannst
- Gesund leben - Sportangebot Urban Sports Club
- Für die Zukunft sorgen - Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Nachhaltiger arbeiten und leben - Mitgestaltung im Nachhaltigkeitsmanagement, Bike-Leasing, E-Tankstellen

Wenn du mehr über den Job, der perfekt zu dir und deinen Vorstellungen passt, erfahren möchtest, ruf‘ einfach bei Anette Off unter der Rufnummer (+49) 89 44459 711 an.

**Lust zu powern und vorne dabei zu sein? Dann bewirb‘ dich gleich jetzt.**

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