Stellv. Abteilungsleitung Kreditmanagement

Unser Kunde ist als Arbeitgeber in der Region bekannt.

Ihre genossenschaftlichen Werte wie Fairness, Solidarität und Partnerschaftlichkeit prägen nicht nur das Verhältnis zu den Kunden, sondern auch das zu den Mitarbeitern.

Aufgaben
- Gesucht wird ein Mitarbeiter, der die Abteilungsleitung in ca. 3 Jahren übernimmt und bereits mit der Stellvertretung startet.
- Leitung von 3 Teams mit insgesamt 22 MA in Aussicht
- Formelle/materielle Prüfung der Kreditanträge
- Erstellung des Kreditvotums
- Erstellung der erforderlichen Kreditprotokolle
- Erstellung von Kredit
- und Sicherheitenverträgen
- Überwachung und Bewertung von Sicherheiten
- Bearbeitung der Sicherheitenbestellungen/-veränderungen/-freigaben
- Bearbeitung von Vertragsänderungen
- Analyse und Beurteilung der wirtschaftlichen Verhältnisse
- Erstellung und Prüfung von Ratings
- Anlage und Verwaltung digitaler Kreditakten
- Erkennen von Optimierungspotential im Rahmen der zugeordneten Aufgaben und Weiterleitung an die Leitungsfunktion

Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Bankkaufmann/-frau
- Idealerweise Weiterbildung zur/zum Bankbetriebswirt/-in oder vergleichbar
- Erfahrung im Kreditbereich
- Erfahrungen im Bereich Kreditrecht sowie in der Bilanzauswertung und -analyse
- Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise
- Freude im Umgang mit Zahlen und Menschen
- Bereitschaft zur Aus
- und Weiterbildung
- Standort: Donaustauf (ca. 20 Min. von Regensburg)
- 13 Monatsgehälter nach Bankentarif
- Homeoffice 2 Tage/ Woche flexibel möglich
- 39 Std./ Woche
- 30 Urlaubstage + 3 Tage (Weihnachten, Silvester und der Faschingsdienstag)
- Zusatzkrankenversicherung wird komplett bezahlt + 50% für Angehörige
- Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 1000€/Jahr
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell