(Junior) Personalreferent

**Start: Baldmöglichst Direktvermittlung zum Kunden | 40 Stunden pro Woche | Wolfsburg | Automobilbranche | Berufseinsteiger, Berufserfahrener | Projekt-ID P202341997_2**

Das Wohlergehen Deiner Kollegen sowie Deiner Vorgesetzten stehen für Dich an erster Stelle? Des Weiteren begeisterst Du Dich für die operative Personalarbeit und besitzt ein kommunikatives und aufgeschlossenes Auftreten? Dann ist ein Einstieg als (Junior) Referent (m/w/d) im HR-Bereich genau das richtige für Dich In diesem komplexen Projekt erwarten Dich neben der administrativen Unterstützung der Abteilung auch die konzeptionelle Mitarbeit an HR-Prozessen, wie z. B. die Organisation und Begleitung der On
- und Off-Boardings im Unternehmen. Wenn Du neben erster Erfahrung im HR-Bereich eine souveräne und strukturierte Arbeitsweise mitbringst, bist Du die Idealbesetzung für diesen spannenden Job.

Unser Kunde, ein Global Player aus der Automobilbranche, sucht derzeit projektbasierte Verstärkung. Im Rahmen Deiner Tätigkeit bist Du für Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie -beendigungen zuständig und besitzt immer ein offenes Ohr für Mitarbeiter, Fach
- und Führungskräfte. Darüber hinaus arbeitest Du in standortübergreifenden HR-Projekten mit und kooperierst mit dem HR-Management sowie der Arbeitnehmervertretung. Das klingt interessant für Dich? Dann bewirb Dich jetzt und setze Deine Träume in die Wirklichkeit um

**Das erwartet Dich bei uns**:

- Betreuung und Beratung der Mitarbeiter sowie der Fach
- und Führungskräfte
- Organisation, Begleitung und Weiterentwicklung des On
- und Off-Boarding-Prozesses
- Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und -beendigungen
- Durchführung administrativer Aufgaben wie z. B. die Erstellung von Zeugnissen
- Mitarbeit in standortübergreifenden HR-Projekten

**Das bieten wir Dir**:

- Ein jährliches Gehalt zwischen 47.000 und 56.000 €
- Flexible Arbeitszeiten und eine zusätzliche Vergütung in Form von Weihnachtsgeld
- Nutzung eines Mitarbeiter-Laptops sowie eines Firmenhandys
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Möglichkeit zur Nutzung der kostenlosen Parkplätze

**Deine Qualifikationen**:

- Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, eine abgeschlossene Ausbildung mit einer Weiterqualifizierung im Bereich Personal oder vergleichbar
- Erste Erfahrungen in der operativen Personalarbeit sowie Grundkenntnisse in der Entgeltabrechnung
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP
- Verhandlungssicher Deutsch
- und fließende Englischkenntnisse
- Eine sorgfältige, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Kontakt: Myriel Zielfeldt, +49 511/763528-195