Teamassistenz Studien

**EINSATZBEREICH**
- Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie und Neuroradiologie**STELLENART**
- Nichtwissenschaftliche Stelle**STELLEN-ID**
- 10149**EINTRITT**
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt**UMFANG**
- Vollzeit; 38,5 Stunden**VERTRAGSART**
- Befristet**BEFRISTUNG**
- 5 Jahre ab Besetzung; Projektbefristung gem. -14 Abs. 1 TzBfG**VERGÜTUNG**
- EG 6 TV-LIhre Aufgaben
- Durchführung von Studienuntersuchungen
- Patientenmanagement (Annahme und Betreuung der Patienten vor und nach Untersuchungen)
- Datenerfassung für Patientenanmeldung
- Terminmanagement
- Führen von Patienteninformationsgesprächen
- Legen von Venenverweilkanülen

Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur / zum Medizinischen Fachangestellten
- Berufserfahrung im medizinischen Bereich wünschenswert
- Sichere Anwendung gängiger Office-Programme
- Sehr gutes Organisationsgeschick
- Freundliches, sicheres und zuvorkommendes Auftreten
- Gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Freude an hoher Eigenverantwortung und eigenständigem Denken

Freuen Sie sich auf
- Einen **sicheren Arbeitsplatz** im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- ** Faire Bezahlung** nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- ** 30 Tage Urlaub** im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- **Interdisziplinäres Arbeiten** mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit **moderner Ausstattung** und zertifizierten Qualitätsstandards
- ** Familienfreundliche Unternehmenskult**u**r**, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- ** Vielfältige Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten**, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- ** Gesundheitsmanagement**, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- ** Attraktive Zusatzleistungen**, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen
- Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des - 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.

Beste Argumente für eine Beschäftigung in der Universitätsmedizin Essen

Smart Hospital

Umwelt und
Nachhaltigkeit

Familienfreundliche
Unternehmenskultur

Vielfalt und
Internationalität

Eigene Kita
und Tagespflege

Fort
- und Weiter
- bildungsakademie

Zertifizierte
Einarbeitung

Gesundheits
- management

Tarifliche
Vergütung

und Vieles
Mehr

Zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie informiert Sie auch unser MitarbeiterServiceBüro