Oberstudienrätin/oberstudienrat

vor 6 Monaten


RheinMainGebiet, Deutschland Adolf-Reichwein-Gymnasium Vollzeit

Oberstudienrätin/Oberstudienrat
- Adolf-Reichwein-Gymnasium

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- Über uns
- Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in Hessen. Das Land Hessen ist ein Arbeitgeber, der mehr als Arbeit bietet. Wir sind eine bürgernahe und wirtschaftlich arbeitende Verwaltung.
- Dabei sind wir uns unserer besonderen gesellschaftlichen und sozialpolitischen Verantwortung bewusst. Zudem schätzen wir die große Vielfalt unserer Beschäftigten und möchten Rahmenbedingungen schaffen, die den Einsatz der vielfältigen Eigenschaften ihrer Beschäftigten und deren Lebensumständen zum Vorteil des einzelnen, aber auch zum Vorteil der gesamten Landesverwaltung und damit letztlich auch der hessischen Bürgerinnen und Bürger ermöglichen. Wir bekennen uns zur interkulturellen Öffnung der Verwaltung und wollen unser Personal, unsere Dienstleistungen und Strukturen an die Vielfalt der Gesellschaft anpassen. Das haben wir auch durch den Beitritt des Landes zur Charta der Vielfalt im Jahre 2011 kundgetan, womit wir uns insbesondere für eine durch Fairness und Wertschätzung geprägte Organisationskultur einsetzen.
- Die allgemeinen Anforderungen der zu besetzenden Stelle einer Oberstudienrätin / eines Oberstudienrats
- sind in den entsprechenden rechtlichen Vorgaben niedergelegt und bilden den Rahmen für Beurteilungen
- und Auswahl. Diese sind:
- das Hessische Schulgesetz
- die Dienstordnung für Lehrkräfte, Schulleiterinnen und Schulleiter
- der Geschäftsverteilungsplan der Schulleitung.

Ihre Aufgaben
- Aufgaben/Zuständigkeitsbereiche gem. Geschäftsverteilungsplan- Neue Medien und mediale Mündigkeit: Entwicklung eines inhaltlichen und pädagogischen

Konzeptes, das mit dem schulischen Medienbildungskonzept verknüpft und fortlaufend
- evaluiert wird.- Steuerung der Durchführung der im o. g. Konzept vorgesehenen Maßnahmen zur Verankerung

und Förderung der (digitalen) Medienkompetenz der Schülerinnen und Schüler
- (bspw. Medienscouts im Sinne von „peer-education“).- Übernahme der Funktion einer Beratungsfachkraft als Medienschutzbeauftragte/r innerhalb

der Schulgemeinde (ggf. auch kollegiumsinterne Fortbildungen) im pädagogischen
- Umgang mit digitalen Medien sowie mit Phänomenen wie Künstlicher Intelligenz, sog.
- Fake-news oder dem Versuch der Manipulation Heranwachsender.

Unsere Anforderungen
- Obligatorische stellenbezogene Voraussetzungen- Lehramt an Gymnasien
- Mehrjährige Unterrichtserfahrung in der Sekundarstufe I und II

Erwünschte stellenbezogene Anforderungen und Kompetenzen- Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Medienbildung, insbesondere hinsichtlich

der Förderung medialer Mündigkeit unter Anwendung entsprechender Tools und Materialien.- Erfahrungen und Kenntnisse, um schulweit einen verantwortungsbewussten Umgang

mit digitalen Medien zu organisieren bzw. zu koordinieren.- Erfahrungen im Bereich der Entwicklung und prozessorientierten Implementierung

schulischer Entwicklungsvorhaben auf Grundlage des Schulprogrammes.- Zertifizierung als Jugend-Medien-Schutzbeauftragte/r
- Ausgeprägte Genderkompetenz

Allgemeine Hinweise

Das beifügen Ihrer Bewerbungsunterlagen ist zwingend erforderlich. Hierzu zählen Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Schwerbehindertenausweis (falls vorhanden) Bewerbungsunterlagen sind nur als PDF-Datei hochzuladen

Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange grundsätzlich
möglich.

Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung gem. - 2 Abs. 2 und 3 Sozialgesetzbuch - Neuntes Buch - (SGB IX) werden bei der Auswahl für Beförderungsstellen im Rahmen der geltenden Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt.

Die Erfassung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des - 23 Hessisches Datenschutz
- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG).



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