Assistenz Der Geschäftsleitung

Wir suchen neue und motivierte **Mitarbeiter (m/w/d) für unser Team**, die uns dabei unterstützen Angebote vorzubereiten, Termine zu disponieren, die E-Mail-Kommunikation unserer Vertriebsmitarbeiter zu übernehmen, erster Ansprechpartner für eingehende Telefonate zu sein, unsere Geschäftsführung zu entlasten und unsere neuen Kunden herzlich Willkommen zu heißen, sowie die ersten Schritte mit ihnen zu besprechen aber auch alle anderen anfallenden kaufmännischen Tätigkeiten zu übernehmen. Motivation, Durchhaltevermögen & Kommunikation sind für Dich keine Fremdwörter? Dann solltest Du jetzt weiterlesen

Während der Einarbeitung, erlernst du, im Rahmen vieler Video-Tutorials aber auch persönlicher Erläuterungen, alles was du zur einwandfreien Ausführung des Jobs benötigst.

**Aufgabenbereiche**:

- Vorbereitung der Beratungsgespräche (Angebote, Terminbestätigungen etc.)
- Begrüßung neuer Kunden
- Versenden von Rechnungen
- Vorbereitende Buchführung
- Büromaterial-Bestellungen
- Begleitung sämtlicher HR-Prozesse
- Umfängliche Entlastung unserer Geschäftsführung
- sowie diverse Ad-Hoc-Aufgaben zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs

**Einstiegsgehalt Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Vollzeit: 35.000;
- Euro Brutto-Jahresgehalt.**

**Weiterentwicklungs
- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden.**

Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2 - 4 Wochen.

Wir bieten:

- ** Sicherer Arbeitsplatz**:Jede Person, die wir einstellen soll langfristig mit uns wachsen. Deshalb erhältst du bei uns von Tag 1 an einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- ** Tolle Arbeitsatmosphäre**:Im Vertrieb ist ein positives Umfeld wichtig. Wir ziehen alle am gleichen Strang und sind motiviert, jeden Tag unser bestes zu geben
- ** Gute Vergütung & Karrierechancen**: Unsere Mitarbeiter erhalten sowohl Urlaubs
- als auch Weihnachtsgeld, sowie vermögenswirksame Leistungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.
- Flexibilität und Sorgfalt
- Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin
- Starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision
- Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch