Referent in Zivilgesellschaftliche Programme

vor 2 Wochen

Berlin, Deutschland Oxfam Vollzeit

**Referent*in Zivilgesellschaftliche Programme - Schwerpunkt Ernährungssouveränität und Klimagerechtigkeit**:
**Diese Aufgaben warten auf Sie**:
Als Teil des Teams Zivilgesellschaftliche Programme sind Sie verantwortlich für die Planung und Durchführung von Vorhaben im Themenbereich Klimagerechtigkeit und Ernährungssouveränität. Hierbei kooperieren Sie eng mit Kolleg*innen bei Oxfam Deutschland e.V., den lokalen Oxfam-Strukturen und lokalen Partnerorganisationen.

Die Aufgabe umfasst im Einzelnen:

- Konzeption und Umsetzung der Programmarbeit im Bereich Agrarökologie und Klimagerechtigkeit, u.a. in Westafrika
- Verknüpfung der Programm
- und Advocacy-Arbeit auf Länderebene mit der politischen Arbeit von Oxfam in Deutschland und auf globaler Ebene
- Enge Kooperation mit lokalen Partnerorganisationen, den Oxfam-Länderbüros und dem Politik
- und Kampagnencluster bei Oxfam Deutschland e.V.
- Institutionelle Stärkung lokaler Partnerstrukturen und Förderung von Prozessen zu Vernetzung
- Steuerung von Planung, Monitoring und Evaluierung der Projekte vor Ort sowie der Projektbegleitung von der Antragstellung über die Durchführung bis zum Projektabschluss, einschließlich der Rechenschaftslegung gegenüber Drittmittelgebern
- Mitarbeit an strategischen Prozessen sowie Unterstützung bei der Erstellung von Analysen, Strategien und Stellungnahmen
- Vertretung von Oxfams Programmarbeit nach außen, u.a. in den relevanten Fachgremien
- Aufbereitung von Projektinformationen und Fachinhalten für die Öffentlichkeitsarbeit und das Fundraising

**Das bringen Sie mit**:

- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit relevantem Schwerpunkt
- Mehrjährige Erfahrung in Projekten der Entwicklungszusammenarbeit, insb. in der Kooperation mit lokalen zivilgesellschaftlichen Akteuren
- Qualifizierte Berufserfahrung zu Ernährungssouveränität und Klimagerechtigkeit mit entsprechenden konzeptionellen Kompetenzen
- Gute entwicklungspolitische Kenntnisse und Genderkompetenz
- Mehrjährige Auslandserfahrung im Rahmen der Entwicklungszusammenarbeit, bevorzugt im Rahmen einer Tätigkeit für eine Nichtregierungsorganisation
- Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Organisationsentwicklung und Stärkung lokaler zivilgesellschaftlicher Strukturen
- Kenntnisse und Erfahrungen im Zuwendungsrecht und in der Drittmittelakquise
- Verhandlungssichere Deutsch-, Französisch, und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Team
- und interkulturelle Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office)
- Bereitschaft zu Dienstreisen sowie Tropentauglichkeit
- Identifikation mit den Zielen und Werten von Oxfam

**Worauf Sie sich freuen können**:

- Eine sinnstiftende Arbeit im Umfeld einer internationalen Nothilfe
- und Entwicklungsorganisation für eine gerechte Welt ohne Armut
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
- Eine angemessene Vergütung gemäß Oxfam-Gehaltsstruktur. Die Stelle ist nach Oxfam-Gehaltsstruktur in die Gehaltsgruppe 16 eingruppiert. Nähere Informationen dazu finden Sie **hier**:

- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Familienfreundliche Regelungen bei kranken Kindern (Übernahme 10 Kind krank Tage im Jahr)
- Eine komplett arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (9%)
- Moderne technische Ausstattung
- Mobiles Arbeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Eine zentral gelegene Geschäftsstelle mit guter Anbindung an den ÖPNV
- Großartige Kolleg*innen mit Herzblut

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit **Anschreiben**, **Lebenslauf**, **Zeugnissen** (zusammengefasst in einer PDF-Datei) sowie unter Angabe Ihres Gehaltswunsches über unser **Online-Bewerbungsformular** zu.

Die Bewerbungsgespräche finden fortlaufend statt.

Bei Oxfam arbeiten wir nach feministischen Prinzipien. Oxfam setzt sich für die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit und Frauenrechten ein und bekennt sich zu Chancengerechtigkeit und Diversität.Bei unseren Führungskräften streben wir ein Geschlechterverhältnis an, das die Geschlechterverteilung unserer Mitarbeitenden repräsentiert.

Unser Handeln richten wir stets an Oxfams sechs Grundwerten Equality, Empowerment, Solidarity, Accountability, Inclusiveness und Courage aus. Mehr zu unseren Werten erfahren Sie **hier**.

Oxfam setzt sich ebenfalls dafür ein, das Wohlergehen von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen zu schützen und zu fördern. Mitarbeiter*innen und Ehrenamtliche verpflichten sich diesem Ziel durch Anerkennung des **Verhaltenskodexes**.

Wir möchten die Diversität bei Oxfam hinsichtlich soziokultureller Herkunft, Geschlecht, Beeinträchtigung, Alter, sexueller Identität sowie Religion oder Weltanschauung fördern. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Schwarzen Menschen und People of Color.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

**JETZT BEWERBEN**

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    vor 3 Wochen

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    vor 2 Wochen

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  • Referentin Oder Referenten Arbeitskräftesicherung

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    Als Deutsches Rotes Kreuz (DRK) ist es unsere Aufgabe, für die Menschen da zu sein und ihnen zu helfen - allein nach dem Maß der Not. Schon seit mehr als 150 Jahren leistet die Rotkreuz - und Rothalbmond-Bewegung umfassend Hilfe für Menschen. Egal was wir tun und wo wir tätig sind, immer sind unsere sieben Rotkreuzgrundsätze: Menschlichkeit,...