Sozialpädagog in

Der Caritasverband für die Stadt und den Landkreis Osnabrück (Rechtsträger: Caritasverband für die Diözese Osnabrück e. V.) sucht ab sofort eine*n

Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d)

für den Integrationsfachdienst nach -192 SGB IX, den der Caritasverband im Auftrag des Integrationsamtes Hildesheim durchführt, mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Wochenstunden, befristet bis 31.12.2025, mit Aussicht auf Verlängerung.

Ihre Aufgaben sind:

- Administration und Konzeptentwicklung des bestehenden landesweiten IFD-Social Media Auftritts zum Budget für Arbeit, innerhalb eines Teams und in Kooperation mit dem Integrationsamt Hildesheim
- Beratung und Begleitung (schwer-) behinderter und von Behinderung bedrohter Menschen im Rahmen der begleitenden Hilfen im Arbeitsleben zur Arbeitsplatzsicherung
- Beratung von Arbeitgeber*innen über Aufgaben und Unterstützungsmöglichkeiten des Integrationsamtes und Inklusion am Arbeitsplatz
- Öffentlichkeitsarbeit und Netzwerkarbeit mit regionalen Leistungs
- und Rehaträgern und Kooperationspartner*innen
- Erstellen Fachdienstlicher Stellungnahmen im Auftrag des Integrationsamtes Hildesheim

Sie verfügen über:

- ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Sozialen Arbeit (Diplom, Bachelor oder Master) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im sozialarbeiterischen Bereich z.B. Psychiatrie, komplementäre Dienste, Betreuung von Menschen im Arbeitsleben; eine weitere Berufsausbildung wünschenswert
- Kenntnisse über relevante Gesetze, insbesondere SGB IX
- Flexibilität, Engagement, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- eine hohe kommunikative und soziale Kompetenz und Freude an teamorientierter Zusammenarbeit
- gute EDV-Kenntnisse sowie Sicherheit im Umgang mit MS Office-Anwendungen
- eine persönliche Identifikation mit den Zielsetzungen von Caritas
- Führerschein

Wir bieten Ihnen:

- eine interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld innerhalb eines multidisziplinären Teams
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung und Supervision
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten
- moderne Arbeitsplatzausstattung
- Dienstlaptop und -handy, Dienstwagen für Betriebsbesuche
- Förderung von Gesundheitsmaßnahmen (z. B. Hansefit und Fahrradleasing)
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes einschließlich kirchlicher Zusatzversorgung
- 30 Urlaubstage, Regenerationstage und Jahressonderzahlung

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wenn diese Stelle Ihr Interesse weckt, bewerben Sie sich gerne bei uns Wir freuen uns auf Sie

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte (per E-Mail aus Sicherheitsgründen ausschließlich im PDF-Format) bis zum 19.02.2024 an
- Caritasverband für die Stadt und den Landkreis Osnabrück
Monika Schnellhammer
Johannisstr. 91
49074 Osnabrück