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Technischer Betriebsführer Windenergie [m|w|d]
Gesellschaft für Alternative Ingenieurtechnische Anwendungen - GAIA mbH
GAIA gilt als Pionier der erneuerbaren Energien in Rheinland-Pfalz.

Seit 1999 planen und errichten wir Windenergie
- und Solarstromanlagen und entwickeln nachhaltige maßgeschneiderte Energiekonzepte für Unternehmen, Werke und Kommunen, sowie für Privatinvestoren und Betreibergesellschaften. Unser Team aus über 50 Mitarbeitern leistet täglich einen Beitrag zu einer nachhaltigen Energiegewinnung und somit zum Klimaschutz.

Wir suchen ab sofort Sie als

Technischer Betriebsführer Windenergie [m|w|d]

**Ihre Aufgaben**:
Technische Betreuung und Sicherstellung des Betriebes der Windenergieanlagen,
Kommunikation mit Betreibern, Anlagenherstellern, Servicepartnern, Energieversorgern, Behörden und Gutachtern,
Koordination und Überwachung von Wartungs
- und Instandhaltungsmaßnahmen,
Störfallmanagement,
Fristenmanagement,
Datenerfassung, Dokumentation und Reporting,
Optimierung der Parkperformance.

**Sie zeichnen sich aus durch**:
eine abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise in der Fachrichtung Elektrotechnik,
Berufserfahrung, idealerweise im Bereich technischer Betriebsführung von Windenergieanlagen,
Kenntnisse, vorteilhaft im Bereich Key Account Betreuung,
ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Kommunikationsstärke,
eigenverantwortliche, strukturierte und einer ergebnisorientierten Arbeitsweise,
einen sicheren Umgang mit dem MS Office Paket, Betriebsführungssoftware WIS ist wünschenswert,
Besitz eines gültigen Führerscheins Klasse B.

**Wir bieten Ihnen**:
eine unbefristete Festanstellung in einem kontinuierlich wachsenden, zukunftsorientierten und familiengeführten Unternehmen mit flacher Hierarchie,
eine individuelle Einarbeitung zur zielgerichteten Heranführung an Ihre neuen Aufgaben,
eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit,
eine leistungsgerechte Vergütung,
zuzüglich einen Sachbezugszuschuss in Höhe von 40;
- € monatlich oder unbegrenzte Fahrstromladung für ein privates E-Auto,
Förderung eines Dienstrades (Fahrrad, E-Bike),
betriebliche Altersvorsorge mit 25% Arbeitgeberanteil,
30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), mehr Urlaubstage in Abhängigkeit der Betriebszugehörigkeit,
Gleitzeitkonto, mobile Arbeit, flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne einer Work-Life-Balance,
individuelle fachliche und persönliche Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
regelmäßig stattfindende Mitarbeitergespräche,
Teamevents und Firmenfeste,
professionelle, engagierte Kolleg*innen und ein sehr gutes Arbeitsklima,
gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln in der Metropolregion Rhein-Neckar.
Interessiert?

Wollen auch Sie die Zukunft der erneuerbaren Energien in Deutschland mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an

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