Juniorverkäufer Bmw

48163 Münster, Weseler Str. 729
- Präsenz
- Berufserfahrung
- Vollzeit

**Verkaufsleidenschaft auf vier Rädern Werde Teil unseres Teams als Juniorverkäufer und bringe Fahrträume auf die Straße.**:

- Seit über 30 Jahren steht die Procar Automobile Gruppe für Zuverlässigkeit, Dynamik, Mitarbeiterorientierung und Kundenzufriedenheit. Gegründet 1989 in Bottrop wuchs das Unternehmen innerhalb kürzester Zeit, mit 24 Standorten in NRW und einem jährlichen Fahrzeugabsatz von etwa 20.000 Fahrzeugen und etwa 160.000 Servicedurchgängen für die Marken BMW, MINI, Rolls Royce & KIA zur starken Procar Automobile Gruppe heran.

**Ihre Motivation**:

- Wer andere begeistern will, muss selbst begeistert sein
Ihr Herz schlägt für BMW - eine starke Marke mit Dynamik, Design und Sportlichkeit?
Dann repräsentieren Sie ungebremsten Fahrspaß und machen Sie unsere Kunden zu Fans.

**Wir bieten Ihnen**:

- 30 Tage Jahresurlaub
- Sonderzahlungen (z. B. Weihnachts
- und Urlaubsgeld)
- Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen
- Jobbike-Leasing
- Mitarbeiterkonditionen auf Service, Teile und Fahrzeuge
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz
- Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Fortbildung
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Teamevents und Weihnachtsfeier
- Hohe Eigenverantwortung in einem motivierten Team
- Daraus resultiert: Spaß bei der Arbeit - bei uns können Sie „Freude erleben“

**Ihre Aufgaben**:

- Absolvieren der Weiterbildung zum zertifizierten Automobilverkäufer/-in
- Führen von Verkaufs
- und Beratungsgesprächen mit Interessenten und Kunden
- Umfassende, individuelle und systematische Betreuung unserer Kunden
- Nachhaltige Akquise neuer Kunden
- Erstellung und Ausarbeitung von schriftlichen Angeboten
- Beratung in Finanzierungs
- und Versicherungsfragen
- Durchführung des Verkaufsabschlusses für die von uns angebotenen Produkte
- Auslieferung und Übergabe des Fahrzeuges an den Kunden

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Kaufmännisches Denken und Handeln
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und Kontaktfreudigkeit
- Ausgeprägte Kunden
- und Dienstleistungsorientierung
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Hohes Maß an Selbstverantwortung
- Sicheres Auftreten, Offenheit und Lernbereitschaft
- Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
- Führerschein Klasse B bzw. III
- Markus Schulz
- Personalmanager
- +49 2051 9110-558