Sachbearbeitung Forderungsmanagement

**Sachbearbeitung Forderungsmanagement**:
BesGr A 9 LBesO (Laufbahngruppe 1) oder EG 9a TVöD
für die Stadtkasse

Die Stadtkasse ist dem Finanzdezernat der Landeshauptstadt Düsseldorf zugeordnet und unterteilt sich in vier Abteilungen. Ihr Einsatz erfolgt in der Abteilung „21/2 Forderungsmanagement“ in einem hochqualifizierten und motivierten Team. Die Abteilung Forderungsmanagement ist zuständig für die Geltendmachung offener Zahlungsforderungen. Sie trägt damit zur Liquiditätssicherung der Landeshauptstadt Düsseldorf bei. Derzeit ist die Abteilung in vier Sachgebieten, die wiederum aus einzelnen Teams bestehen, organisiert.

**Ihre Aufgaben unter anderem**:

- Bearbeitung von Zahlungsforderungen im direkten Kontakt mit den Bürger*innen
- Bearbeitung von Vorgängen aus den regelmäßig durchgeführten Abbuchungs-, Mahnungs
- und Vollstreckungsläufen
- selbständige Durchführung von Vollstreckungsmaßnahmen (Innendiensttätigkeiten ohne Außendienstaufgaben) zur Geltendmachung öffentlich-rechtlicher Forderungen bis hin zur Einleitung und Auswertung der Vermögensauskunft
- vorbereitende Arbeiten im Zusammenhang mit Insolvenz-, Schuldenbereinigungs
- und ZwangsversteigerungsverfahrenUnterstützung und Beratung von Fachämtern.

**Ihr Profil**:

- Verwaltungsfachangestellte*r, Verwaltungswirt*in oder eine abgeschlossene mindestens 3-jährige förderliche Berufsausbildung mit Bezug zur Rechtsanwendung, zum Beispiel Sozialversicherungsangestellte oder Rechtsanwaltsfachangestellte
- Kenntnisse im Vollstreckungsrecht insbesondere Verwaltungsvollstreckungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen (VwVG NRW) und Zivilprozessordnung (ZPO) oder sind bereit, sich diese kurzfristig anzueignen
- Fähigkeit die übertragenen Aufgaben selbstständig zu bearbeiten, Rechtsvorschriften sicher anzuwenden, Entscheidungen zu treffen und dabei Ermessen auszuüben
- Teamfähigkeit, Serviceorientierung, Offenheit für einen vielfältigen Kundenkontakt und interkulturelle KompetenzVerhandlungsgeschick, sicheres Auftreten, Offenheit für Veränderungsprozesse sowie sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.

Für Personen mit einer oben benannten abgeschlossenen mindestens 3-jährigen förderlichen Berufsausbildung mit Bezug zur Rechtsanwendung ist die Teilnahme an einem entsprechenden Verwaltungslehrgang während der ersten fünf Jahre der Wahrnehmung der Aufgaben verpflichtend vorgesehen.

Bewerber*innen müssen für eine Tätigkeit an einem Bildschirmarbeitsplatz im Sinne der Dienstvereinbarung TIV geeignet sein.

**Was Sie sonst noch wissen sollten**:
Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.

Wir leben Vielfalt

Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des - 2 SGB IX sind erwünscht.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Bitte bewerben Sie sich online bis zum 12.09.2024 über den Button „Stell dich vor“.

Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Elisabeth Löwenstern, Telefon 0211 89-22171 gerne zur Verfügung.

**Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson**:
Stephanie Römer,

Telefon 0211 89-23788,

Moskauer Straße 25, Zimmer 3.40.

Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 21/02/09/24/01.

null