Coordinator Onboarding Marketplaces

vor 2 Monaten


Stephanskirchen, Deutschland Marc O'Polo Vollzeit

WER WIR SIND
- Wir sind ein dynamisches, internationales Team, das zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt.
- Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und eigene Ideen einbringen.
- Wir leben eine Kultur der Wertschätzung und feiern gemeinsam Erfolge.
- Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung sind für uns selbstverständlich.
- Unsere modernen Büros und ein gutes Arbeitsklima bieten dir die perfekte Arbeitsumgebung.
- Profitiere von unserem Personalrabatt, Gesundheitsangeboten und Teamevents.

WAS DU BEWIRKEN KANNST
- Du verantwortest das Onboarding von Artikeln auf Marktplätzen und ihre kontinuierliche Pflege.
- Onsite-Checks gehören zu deinen regelmäßigen Aufgaben, damit eine optimale Produktpräsentation sichergestellt wird.
- Du pflegst und aktualisierst Stammdaten, um unsere Kund:innen bestmöglich über unsere Ware zu informieren.
- Reports wertest du aus, um die Performance auf den Marktplätzen zu steigern und Optimierungspotenziale zu identifizieren.
- Du reagierst schnell auf Veränderungen im Marktplatzgeschäft und passt Prozesse flexibel an.
- Teamplayer: Du arbeitest eng mit den Teams E-Shop, Online Wholesale, Planning & Allocation, Logistik und Data Analytics zusammen.
- Digitale Teilprojekte arbeitest du eigenverantwortlich aus.

WER DU BIST
- Du hast eine Ausbildung, idealerweise im Bereich Wirtschaft oder Wirtschaftsinformatik, und eine hohe IT-Affinität.
- Erste Erfahrungen im Marktplatz-Management oder E-Commerce sind von Vorteil.
- Du hast eine Leidenschaft für E-Commerce-Prozesse und möchtest dich in diesem Bereich weiterentwickeln.
- Du arbeitest strukturiert und bringst Verbesserungsideen ein.
- Deine Kommunikationsfähigkeiten sind gut und du punktest mit einem sympathischen Auftreten.
- Du bist flexibel und lösungsorientiert, auch Veränderungen bringen dich nicht aus der Ruhe.
- Microsoft Office beherrschst du aus dem Effeff. Genial wäre, wenn du auch schon erste Power BI-Kenntnisse mitbringst.
- Du sprichst gutes Englisch (mindestens B2).

FLEXIBLES ARBEITEN

Freedom to Flexwork. Darunter verstehen wir flexibles Arbeiten, ein hybrides Modell aus Mobile Office und Arbeit vor Ort. Das bedeutet, du kannst bis zu 50% deiner monatlichen Arbeitszeit an einem Arbeitsort deiner Wahl verbringen. Ob im Mobile Office oder deutschlandweit in über 45 Co-Working-Locations. Persönliche Meetings und Veranstaltungen am Campus fördern in der übrigen Zeit das Miteinander. Mit verschiedensten Arbeitszeitmodellen gehen wir noch einen Schritt weiter und bieten dir maximale Flexibilität. Durch „Temporary-Teilzeit“ kannst du z. B. für einen bestimmten Zeitraum in Teilzeit wechseln, um mehr Freizeit zu gewinnen oder dich anderen Themen in deinem Leben zu widmen.

WORKATION

Unser „Work from Abroad“-Programm bietet noch mehr Freiheiten. Mobile Office mit Meeresbrise oder Bergluft? Probier’s doch einmal aus. Bei Marc O'Polo kannst du bis zu 20 Tage pro Jahr von jedem europäischen Land deiner Wahl aus arbeiten.

WEITERBILDUNG

Gestalte deinen Weg bei uns aktiv mit. Das Trainingskonzept von Marc O’Polo ist hybrid. Mit unserer Marc O’Polo University bieten wir dir vielfältige Weiterbildungen in Präsenz und in Form von E-Learnings in mehreren Sprachen an. Ob Team-Workshops, Sprachkurse oder Wissen rund um Nachhaltigkeit - such’s dir aus Um dir den Start bei uns so einfach wie möglich zu machen, gibt es unser Mentoring - dein “O’Friend” unterstützt dich bei allen Fragen. Du möchtest mehr? Wir bieten dir die Möglichkeit, mit uns zu wachsen, sei es als Fachexpert:in oder Führungskraft.

FINANZIELLE BENEFITS

Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit bis zu 50% Rabatt einkaufen, im eigenen B2B- und Onlineshop sowie in unseren Stores und Outlets. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O´Polo Benefits. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasing-Vertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst.

GESUNDHEIT & SPORT

Egal ob Yoga, Krafttraining, Meditation oder Klettern - wir unterstützen dich, wo wir nur können durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O'Polo bezuschusst das Firmenfitnessnetzwerkes EGYM-WELLPASS. Für nur 29,90€ erhältst du damit Zugang zu über 6.500 Sportanlagen in Deutschland und Österreich. Oder du nutzt einfach unsere vielfältigen Sportangebote direkt am Campus, z. B. unsere kostenlosen E-Bikes und SUPs. Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen. Daher können unsere Mitarbeiter:innen bei beruflichen und persönlichen Anliegen vertrauliche und kostenlose Beratung durch unseren Partner INSITE in Anspruch nehmen.

MOBILITÄT

Wir möchten, dass die Anfahrt zum Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter:innen