Sachbearbeiter in Kfz-zulassung/kassenführer in

Der Landkreis Teltow-Fläming schreibt die Stelle
Sachbearbeiter*in Kfz-Zulassung/Kassenführer*in
im Straßenverkehrsamt, Sachgebiet Kfz-Zulassung, zur nächstmöglichen und unbefristeten Besetzung aus. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden, eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Der Einsatz erfolgt in den Außenstellen der Kreisverwaltung in der Stubenrauchstraße in Zossen und in der Louis-Pasteur-Straße in Luckenwalde.
Die Bewerbungsfrist endet am 25.12.2024.
Umfang
39 Stunden
Befristung
unbefristet
Vergütung
Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA
Beginn
nächstmöglicher Zeitpunkt
Einsatzort
Zossen und Luckenwalde
**Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere**:

- Führung der Einnahmekassen/Buchung der Einnahmen, unter anderem
- Erstellung des Kassenabschlusses
- Kontrolle des Wechselgeldbestandes
- Erstellung der Anordnung an die Kreiskasse zur Buchung der erfolgten Bar-, EC- und Kreditkartenzahlungen
- Prüfung der Richtigkeit und Vollständigkeit der Erhebung der Gebühren für die Zulassung eines Fahrzeugs
- Kontrolle und Ausgabe der Dokumente/Siegelung der Kfz-Kennzeichen, unter anderem
- Prüfung der Vollständigkeit und Ausgabe der Fahrzeugdokumente
- Kontrolle der Ausgestaltung des Kennzeichens
- Abrechnung mit dem Kraftfahrt-Bundesamt und Kfz-Haftpflichtversicherer

**Ihr Profil**:

- abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten, abgeschlossener Angestelltenlehrgang I oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse (wie z. B.: Justizfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Rechtsanwalts
- und Notarfachangestellte*r, Sozialversicherungsfachangestellte*r)

oder
- Kauffrau*mann für Büromanagement oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse

Darüber hinaus ist uns wichtig, dass Sie über folgende Eigenschaften und Kompetenzen verfügen:

- Urteils
- und Entscheidungsfähigkeit
- Flexibilität
- Kommunikations
- und Konfliktfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Dienstleistungskompetenz

**Unser Angebot**:

- Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebers
- Vergütung/sonstige Leistungen:

- eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA
- eine betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungen
- ein Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
- weitere Benefits:

- ein betriebliches Gesundheitsmanagement (jährliche Gesundheitstage, Aktivpausen, Gesundheitschecks während der Arbeitszeit)
- ein strukturiertes und herzliches Onboarding für neue Beschäftigte
- individuelle und breit gefächerte Weiter
- und Fortbildungsangebote, die Möglichkeit zur Bildungsfreistellung
- Arbeiten im motivierten und aufgeschlossenen Umfeld einschließlich geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen (Teamtag, Supervision, Mediation, Coaching

Sie zögern noch, Teil unseres Teams zu werden? Dann finden Sie hier weitere überzeugende Argumente, die für den Landkreis Teltow-Fläming als Ihren zukünftigen Arbeitgeber sprechen:
Ihre Bewerbung
Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 25.12.2024 an den
Landkreis Teltow-Fläming
Amt für zentrale Steuerung, Organisation und Personal
SG Personal
Am Nuthefließ 2
14943 Luckenwalde
**Bitte übermitteln Sie uns folgende Unterlagen**:

- Bewerbungsanschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- geeignete Nachweise zu den formalen Anforderungen (einschlägige Abschlusszeugnisse)
- aktuelles Arbeits
- bzw. Zwischenzeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr, ggf. Erstellung veranlassen)

Nutzen Sie dafür vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular der Stellenausschreibung:
Alternativ können Sie auch eine schriftliche Bewerbung an die o. g. Adresse übersenden.
Für die Rücksendung von per Post eingereichten Bewerbungsunterlagen bitten wir Sie, einen adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag beizufügen.
Auswahlverfahren
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Kreisverwaltung Teltow-Fläming begrüßt daher besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen. Diese werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt.
Bei einer hohen Bewerberzahl behalten wir uns eine Vorauswahl sowie ein zweistufiges Auswahlverfahren im Rahmen der Bestenauslese vor.
Weitere Auskünfte
Für Fragen rund um die Arbeitsaufgaben der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Pfeiffer unter der Telefonnummer 03377 305 - 830 zur Verfügung.
Fragen rund um die Themen Bewerbung und Auswahlverfahren können Sie an Frau Turley richten (Telefon: 03371 608 -1528).