Sachbearbeitung Ausländerwesen
vor 3 Wochen
Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen mit rund 120.000 Einwohner*innen ist das Zentrum für Handel, Dienstleistung, Bildung und Kultur des Kreises Recklinghausen zwischen dem Ruhrgebiet und dem Münsterland, mit besten Verkehrsanbindungen, Wohn-, Erholungs
- und Bildungsmöglichkeiten sowie einer in weiten Teilen erhaltenen Altstadt. Sie bietet ihren Bürger*innen u.a. eine Vielzahl von Weiterbildungseinrichtungen und attraktiven kulturellen Angeboten.
Im Fachbereich Bürger
- und Ordnungsangelegenheiten ist im Sachgebiet Ausländerwesen zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine Stelle der
**Sachbearbeitung Ausländerwesen (m/w/d)**:
zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle nach Entgeltgruppe 9 c TVöD bzw. nach Besoldungsgruppe A 10 LBesG (Laufbahngruppe 2, Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes) vorbehaltlich eine abschließenden Stellenbewertung.
**Ihr Aufgabenbereich**
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere
- Verwaltungsentscheidungen im Bereich des Asyl
- und Aufenthaltsrechts ( u. a. Aufenthaltstitel, Duldungen, Visa, Reiseausweise), einschließlich erforderlicher Ordnungsverfügungen und Abschiebungsverfügungen
- Betreuung der Funktionspostfächer des Sachgebietes
- Sonderaufgaben (bspw. Berichterstattung bei Sicherheitsanfragen, Fehlerberichtigung der zentralen Register, Statistiken)
**Unsere Anforderungen**
- Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Laufbahnbefähigung 2.1 Kommunalverwaltung) bzw. abgeschlossener Verwaltungs
- / Angestelltenlehrgang II und Berufserfahrung in einer (Kommunal-) Verwaltung
- alternativ: Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst (Laufbahnbefähigung 1.2 Kommunalverwaltung) und mindestens Besoldungsgruppe A 8 LBesG (mind. 5 Jahre) und Berufserfahrung in einer (Kommunal-) Verwaltung
- alternativ: Prüfung als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. Angestellten
- / Verwaltungslehrgang I mit mindestens 20jähriger Berufserfahrung in einer (Kommunal-) Verwaltung und Eingruppierung in EG 9a TVöD
**Unser Angebot**:
- ein sicherer Arbeitsplatz - auch in Krisenzeiten
- ein interessanter und vielfältiger Aufgabenbereich in einem dynamischen Team
- eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- Bezahlung nach A 10 LBesG NRW bzw. Entgeltgruppe 9 c TVöD vorbehaltlich einer abschließenden Stellenbewertung
- eine jährliche Sonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Beiträge zur Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) für tariflich Beschäftigte
- eine flexible Arbeitszeit mit einer 39- bzw. 41-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- ein fortschrittliches Betriebliches Gesundheitsmanagement
- gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- weitgehende Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Willkommenskultur
Die Stelle ist teilbar, sofern Bewerber*innen zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind und ein dienstlich erforderlicher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden entsprechend dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadt Recklinghausen berücksichtigt.
Die Stadtverwaltung Recklinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
**Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen**:
**im Fachbereich Bürger
- und Ordnungsangelegenheiten**:
Herr Prichalla, Abteilungsleitung Bürgerangelegenheiten, Telefon 02361/50-1738 und
**Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen**:
**im Fachbereich Personal, Organisation, IT und Betriebliches Gesundheitsmanagement**:
Herr Schmalenbeck, Personalentwicklung/ -marketing, Telefon 02361/ 50-1311
Der folgende Link führt direkt zu der Stellenausschreibung:
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Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Beachten Sie hierzu auch die Hinweise zum Datenschutz auf der Homepage der Stadt Recklinghausen Hinweise zum Datenschutz | Stadt Recklinghausen. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsdaten drei Monate aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften gelöscht.
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