Leitung Fachliche Steuerung 2 Im Jugendamt

vor 3 Wochen


Berlin, Deutschland Land Berlin Vollzeit

Der kinder
- und familienfreundliche Bezirk Lichtenberg verbindet Tradition und Moderne, vereint großstädtisches Leben und dörfliche Idylle.

Lichtenberg ist offiziell der erste Berliner Bezirk, der erfolgreich einen zwölfmonatigen Auditierungsprozess durchlaufen und das Zertifikat „Familiengerechte Kommune“ erhalten hat.

In Lichtenberg leben über 300.000 Einwohnerinnen und Einwohner. Hier sind wir mit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber im Bezirk.

Das **Bezirksamt Lichtenberg von Berlin, Jugendamt, Fachbereich Fachliche Steuerung 2 **sucht zur Kennziffer**:4010/42801/001**

zum 01.09.2024, unbefristet, eine engagierte

**Leitung Fachliche Steuerung 2 im Jugendamt (m/w/d)**:
**Entgeltgruppe: S18 einzige Fallgruppe Teil II Abschnitt 20.4 der Anlage A zum TV-L**
**Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden, Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich**:
**Ihr Arbeitsgebiet umfasst**:
Als Leitung im Fachbereich Fachliche Steuerung 2 nehmen Sie u.a. folgende Fach
- und Leitungsaufgaben wahr:
**Fachaufgaben**:

- Steuerung der bezirklichen Kinder-, Jugend
- und Familienförderung, verantwortet die Planung und Gewährleistung aller dafür erforderlichen Angebote und Maßnahmen
- Gesamtverantwortung für die Erstellung und den Abschluss von Leistungsverträgen und Zuwendungen sowie Bescheide entsprechend ihrer Befugnisse
- Verantwortung für die Erstellung der Jugend
- und Familienförderpläne, sorgt für die Einhaltung der fachlichen Standards in den Einrichtungen und Projekten

**Leitungsaufgaben**:

- Wahrnehmung der Fach
- und Ressourcenverantwortung
- Mitwirkung an der Personalführung, -planung, -auswahl und -förderung unter Anwendung der Personalmanagement
- und Personalentwicklungselemente
- Erstellung von Anforderungsprofilen und dienstliche Beurteilungen und Durchführung regelmäßiger Jahresgespräche inkl. Zielvereinbarungen

Es wird ein Wissenstransfer mit der bisherigen Stelleninhaberin vom 01.09. bis zum 30.11.2024 gewährleistet.

Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".

**Sie haben...**:

- eine abgeschlossene (Fach-)Hochschulbildung (z.B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Soziale Arbeit jeweils mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter*in
- mehrjährige Berufserfahrungen im Jugendbereich müssen vorliegen
- folgende Rechtskenntnisse: BGB, SGB VIII, Jugendarbeit u. -sozialarbeit, Familienförderung, LHO, JuschG, JArbSchG, AG KJHG
- allgemeine Kenntnisse des Verwaltungsrechts (z.B. Verwaltungsverfahrensgesetz, Verwaltungskostengesetz, Zustellungsgesetz, GGO I)
- Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der Führungs
- und Leitungstätigkeit sowie umfassende Kenntnisse des Tarif
- und Dienstrechts sowie damit zusammenhängender Rechtsgebiete (AGG, LGG, PersVG; SGB IX, PartIntG)
- Unabdingbar ist eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- eine hohe Leistungs
- und Organisationsfähigkeit, eine gute Ziel
- und Ergebnisorientierung sowie eine ausgeprägte Kooperationsfähigkeit
- eine sehr gute Dienstleistungsorientierung sowie eine ausgeprägte Diversity-Kompetenz
- Unabdingbar ist eine ausgeprägte strategische Kompetenz eine ausgeprägte Personalentwicklungskompetenz, Selbstentwicklungskompetenz, Innovationskompetenz sowie eine Repräsentations-und Netzwerkkompetenz

**Wir bieten Ihnen...**:

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können,
- ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven,
- die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung, z. B. Gleitzeit,
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. Sportkurse während der Arbeitszeit
- Professionelle Mitarbeiter*innenberatung durch die Firma Corrente z.B. zu alltagspraktischen Fragen, psychosoziale Beratung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember,
- eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket,
- ein angemessenes Einkommen, eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Betriebsrente,
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz.

**Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner für Ihre Fragen**:
zum Bewerbungsverfahren:
Frau Anne Richter

Serviceeinheit Personal
- PS REC HSB

030 90296 6840

zum Aufgabengebiet:
Frau Wildner

Jugendamt - Jug FS 2 L

030 90296-5145

**erforderliche Bewerbungsunterlagen**:

- Anschreiben
- aktueller Lebenslauf
- Nachweis der beruflichen Qualifikation

Mit Ihren Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte Ihre aktuelle Dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis (jeweils nicht älter als zwölf Monate). Sollte dies nicht vorliegen, bitten wir die Erstellung zu veranlassen.

**Bewerbungsfrist**:
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie



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