Vollzeit-planstellen Brandmeisteranwärterinnen Und
vor 2 Monaten
Die Stadt Langenfeld unterhält eine modern ausgestattete Feuerwehr (Gebäude, Ausstattung, Fahrzeuge) mit ca. 100 Beamten und 250 freiwilligen Kräften. Der hauptamtliche Teil gliedert sich im Wesentlichen nach KGSt, GK 4. Einer innovativen Personalentwicklung wird seit Jahren ein hohes Gewicht zugemessen. Die Feuerwehr Langenfeld unterhält neben der Hauptfeuer
- und Rettungswache (HFRW), drei ehrenamtliche Standorte und eine weitere Rettungswache (in Planung). An der HFRW werden die Notrufe aus den Städten Langenfeld und Monheim angenommen und disponiert. Außerdem betreibt die Feuerwehr Langenfeld eine eigene Behördenfahrschule.
Im Referat 250 (Feuerwehr und Rettungsdienst) sind mehrere Ausbildungsstellen als
**Brandmeisteranwärterin / Brandmeisteranwärter (m/w/d)**
**im Beamtenverhältnis auf Widerruf**
zu besetzen.
Es ist geplant, die Bewerberinnen / die Bewerber bei entsprechender Eignung nach der Ausbildung als Beamtin / Beamter auf Probe in den Dienst der Stadt Langenfeld zu übernehmen. Im Anschluss an die Probezeit soll sich nach derzeitigem Planungsstand die mehrjährige Ausbildung zur Notfallsanitäterin / zum Notfallsanitäter anschließen.
Folgende Einstellungsvoraussetzungen sind u.a. erforderlich:
- mindestens Hauptschulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand
- eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem für den feuerwehrtechnischen Dienst geeigneten Beruf (eine bereits abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter(in) ist wünschenswert)
- Bereitschaft, nach der erfolgreichen Probezeit an einer Ausbildung zur Notfallsanitäterin / zum Notfallsanitäter teilzunehmen
- Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B (Klasse C/CE ist wünschenswert; ebenso ist eine Ausbildung zum Fahrlehrer vorteilhaft)
- uneingeschränkte Rettungsdienst
- und Feuerwehr-/Atemschutztauglichkeit u.a. nach G 26.3 und G 42 (die ärztliche Untersuchung erfolgt vor der Einstellung)
- erfolgreiche Teilnahme an einem vorgeschalteten Auswahlverfahren, das neben einem Bewerbungsgespräch theoretische, praktische und sportliche Anteile enthält.
Den Bewerbungsunterlagen fügen Sie bitte unbedingt bei:
- Bewerbungsschreiben
- tabellarischer Lebenslauf mit Foto
- letztes Schulzeugnis
- Kopie Personalausweis
- mind. Führerschein B ohne Automatikeintrag bzw. ohne Fahrerlaubniseinschränkung B 197
- Kopie Impfausweis mit Deckblatt (insbesondere, Hepatitis B und Masern)
- Zeugnisse der vorherigen Arbeitgeber bzw. letzte Beurteilung
- evtl. Gesundheitsuntersuchungen nach BG-RL (z.B. G 26, G 42, etc.)
- evtl. Zeugnisse ehrenamtliche Tätigkeit (Freiwillige Feuerwehr, Hilfsorganisation)
- Erklärung, dass kein Strafverfahren vorliegt (**Erklärung.pdf**)
- Erklärung, dass Sie bereit sind, sich nach erfolgreicher Probezeit zusätzlich zum Notfallsanitäter ausbilden zu lassen (**Erklärung.pdf**).
**Die Bewerbungsfrist endet am 22.09.2023.**
Die Stadt Langenfeld fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Kosten, die den Bewerberinnen und Bewerbern im Zusammenhang mit ihrer Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.), können nicht erstattet werden.
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Langenfeld, Deutschland Greif Holding GmbH und Co. KG Vollzeit**Komm in unser kleines und familiäres Team und genieße die Vorzüge von individueller Förderung und langfristiger Zusammenarbeit in unserem Betrieb als**: **Stellvertretende Schichtleitung in Langenfeld (m/w/d)**: Vollzeit | Berufserfahrung **Anschrift** - Carl-Leverkus-Straße 13, 40764 Langenfeld**Das bieten wir Dir**: - Einen **unbefristeten...
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