HR Expert

vor 2 Monaten


Munich, Deutschland GENERALI DEUTSCHLAND AG Vollzeit

**GENERALI DEUTSCHLAND AG**

HR Expert (m/w/d) Rewards, Executive HR, Mobility

Überblick

Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.

Das ist der Job

Zur Verstärkung der Abteilung **HR Principles & Compensation** suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Expert (m/w/d) Rewards, Executive HR, Mobility an den Standorten Köln oder München.
- Sie sind als Fachexperte (m/w/d) anerkannt und arbeiten in direktem Kontakt mit Vorständen, Geschäftsführung und Top Management der deutschen Generali Gruppe entlang des HR-Life-Cycles (mit Schwerpunk Rewards)
- Sie verantworten die personalwirtschaftlichen Vorgänge Ihrer Zielgruppe, wie Vergütungsprozesse
- und Analysen, Stellenbewertungen, Performance-Management, Beratung und Umsetzung im Hinblick auf Stellenbesetzungen und Nachfolgeplanung. Dabei beraten Sie interne Kunden bei allen Vergütungsrelevanten Angelegenheiten unter Einbezug tariflicher und betrieblicher Regelungen
- Sie koordinieren die Umsetzung internationaler Entsendungen unter Beachtung arbeits-, steuer
- und sozialversicherungsrechtlicher Anforderungen
- Sie steuern (internationale) Personalprozesse eigenverantwortlich von end-to-end
- Sie beraten und unterstützen den Personalvorstand sowie das Top-Management bei der Anwendung und Auslegung internationaler Vorgaben und Regelwerke. Darüber hinaus übernehmen Sie das Schnittstellenmanagement zu den angrenzenden Fachbereichen HR-Businesspartner, Talentmanagement, General Counsel sowie dem italienischen Head Office

Das wünschen wir uns
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Jura, Wirtschafts-, Geistes
- oder Sozialwissenschaften) und besitzen umfassende Erfahrung im Personalwesen, idealerweise mit den Schwerpunkten Compensation & Benefits sowie Top-Management-Betreuung. Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Entsendungsmanagement und der operativen Umsetzung internationaler Einstellungen
- Sie überzeugen durch ein sehr gutes analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen
- Sie bringen umfangreiche Erfahrung in der eigenverantwortlichen Steuerung von (Personal-)Prozessen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft mit
- Sie zeichnen sich durch ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten aus und verfügen über fundierte Projektmanagementkenntnisse
- Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen und agieren stets kunden
- und serviceorientiert. Darüber hinaus besitzen Sie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten

**Benefits**:
**WORK-LIFE-MANAGEMENT**:
Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs
- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.

**ENTWICKLUNG**:
Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus
- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.

**GESUNDHEIT UND FITNESS**:
Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen - we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs
- und Therapieangeboten.

**COMMUNITY**:
We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.

**GEHALT**:
Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.

**RABATTE**:
Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs
- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits - unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.

Persönlicher Kontakt

Gerne beantworten wir alle Fragen rund um Karriere im persönlichen Kontakt:
+49 (0)221/1636 56650

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.


  • (Senior) HR Expert

    vor 2 Wochen


    Munich, Deutschland HR factory GmbH Vollzeit

    Hi! Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Strategie und Beratung spielen in unseren Projekten eine große Rolle, schließlich wollen wir unseren Kunden langfristige und...

  • HR Expert

    vor 1 Woche


    Munich, Deutschland HR factory GmbH Vollzeit

    Hi! Wir sind HR factory - eine Unternehmensberatung für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Hier beraten wir nicht nur, sondern krempeln auch die Ärmel hoch und packen im Tagesgeschäft mit an. Die Themen - & Aufgabenfelder...

  • HR Expert

    vor 1 Woche


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  • HR Expert

    vor 2 Monaten


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  • HR Expert

    vor 2 Wochen


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    vor 2 Wochen


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  • (Junior) HR Expert

    vor 1 Monat


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    vor 1 Woche


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    vor 1 Woche


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  • (Senior) HR Expert

    vor 1 Woche


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    vor 1 Woche


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  • (Junior) HR Expert

    Vor 7 Tagen


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  • (Junior) HR Expert

    vor 2 Wochen


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  • (Senior) HR Expert

    Vor 7 Tagen


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  • (Senior) HR Expert

    vor 2 Wochen


    Munich, Deutschland HR factory GmbH Vollzeit

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  • Munich, Deutschland HR factory GmbH Vollzeit

    Hi! Wir sind HR factory - ein Dienstleister für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Hier beraten wir nicht nur, sondern krempeln auch die Ärmel hoch und packen im Tagesgeschäft mit an. Die Themen - & Aufgabenfelder reichen vom...


  • Munich, Deutschland HR factory GmbH Vollzeit

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  • Munich, Deutschland HR factory GmbH Vollzeit

    Hi! Wir sind HR factory - ein Dienstleister für HR Abteilungen in ganz Deutschland. Zu unseren Kunden gehören HR Ansprechpartner:innen kleiner Start-ups, HR Teams von KMUs oder ganze HR Abteilungen von Konzernen. Hier beraten wir nicht nur, sondern krempeln auch die Ärmel hoch und packen im Tagesgeschäft mit an. Die Themen - & Aufgabenfelder reichen vom...

  • HR Experte

    vor 1 Monat


    Munich, Bayern, Deutschland Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Vollzeit

    HR Experte / Personalsachbearbeiter (m/w/d)In der bfz Zentrale ist ab sofort die Stelle als HR Experte / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- und/oder Teilzeit in München zu besetzen.Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH München AufgabengebietAnfallende Tätigkeiten im Rahmen der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP HR...