Sachbearbeiter in

Die Stadt Düren, Amt für Kinder, Jugendliche und Familien, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

**eine*n Sachbearbeiter*in (m/w/d)**

**für den Bereich des Pflegekinderdienstes**

unbefristet und in Vollzeit.

**Der Aufgabeninhalt umfasst im Wesentlichen**:
**Gewinnung, Vorbereitung und Begleitung von Pflegefamilien**
- Akquise von Pflegeeltern, auch durch Entwicklung und Umsetzung öffentlichkeitswirksamer Werbestrategien
- Information und Beratung der Pflegeeltern-Bewerber*innen sowie deren Schulung
- psychosoziale Diagnose und Entscheidung zur Eignung der Bewerber*innen
- Fortbildungen, Gesprächskreise sowie Freizeittreffen für Pflegefamilien organisieren und durchführen
- konzeptionelle Arbeit im Fachbereich

**Begleitung und Beratung von Pflegefamilien und deren Pflegekindern**
- regelmäßige Kontakte zu Pflegeeltern, Pflegekindern herstellen
- Umgänge zwischen Pflegekindern und leiblichen Eltern koordinieren und begleiten, inklusive Vorbereitung und Reflektion mit Pflege
- und Herkunftsfamilie
- Zusammenarbeit mit anderen Institutionen, z. B. Beratungsstellen, Schulen, Kita, Therapeuten u. a., herstellen und koordinieren
- Biographie-Arbeit

**Mitwirkung bei Entscheidungen in Jugendhilfefällen gemäß - 33 SGB VIII**
- kollegiale Beratung und Teilnahme an regelmäßigen Teambesprechungen
- fachgebietsbezogene Beratung des Allgemeinen Sozialen Dienstes
- Vermittlung von Pflegekindern vorbereiten und durchführen
- Entwicklungsberichte erstellen und bei der Hilfeplanung mitwirken
- Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren bezüglich Umgang, Rückführung und/oder Verfahren nach - 1632 BGB (Verbleibensanordnung)

**Verwaltungsarbeiten**
- allgemeine Verwaltung/Schriftgut in Verbindung mit Pflegeverhältnissen
- Statistik führen
- Fall-Dokumentation in EDV (ProSoz 14+)
- Erstellen von Tätigkeitsberichten
- Teilnahme an regionalen Arbeitskreisen
- Teilnahme an Fortbildungen
- Mitwirkung an der Ausbildung von Fachkräften (bspw. Praktikant*innen)
- Einsatz in anderen Arbeitsbereichen

**Ihr Profil für die Stelle**:

- Interesse an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team mit ständigem fachlichen Austausch
- Kenntnisse in systemischer Beratung, Lösungs
- und Ressourcenorientierung
- grundlegende Kenntnisse betreffend (Pflegestellen) Hilfen nach dem SGB VIII
- wertschätzende Kommunikation mit u.a. stark belasteten Familiensystemen und die Kompetenz, sich auf die Individualität des jeweiligen Systems einlassen zu können
- Fähigkeit, eigenverantwortlich Entscheidungen zu treffen
- Reflektionsfähigkeit und Fähigkeit, sich im Bedarfsfall auf entsprechende Unterstützungsangebote (z.B. kollegiale Fallberatung, Einzelsupervision, Fallsupervision) einlassen zu können
- grundlegende Kenntnisse gängiger Computerprogramme (z.B. Word, Excel, PowerPoint, usw.)

**Voraussetzung **für die Stelle ist
- ein mit Diplom/Bachelor erfolgreich abgeschlossenes Studium mit staatlicher Anerkennung der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik oder eines gleichwertigen Studienganges **oder **ein verwandter Diplom
- bzw. Bachelor-Abschluss (wie z. B. Pädagoge*in, Erziehungswissenschaftler*in oder Kindheitspädagoge*in), durch den Sie sich zusammen mit einer mindestens zweijährigen nachgewiesenen Berufserfahrung in einem Tätigkeitsfeld der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik gleichwertige Fähigkeiten wie ein*e Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagoge*in mit staatlicher Anerkennung angeeignet haben.

**Unser Angebot**:

- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit
- Vergütung - je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen - bis zur Entgeltgruppe S12 TVöD (Sozial
- und Erziehungsdienst)
- Sonderleistungen des öffentlichen Dienstes (leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen)
- flexible Arbeitszeiten
- vielseitige Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Nutzung moderner E-Dienstfahrzeuge
- Job-Ticket bzw. vergünstigtes Deutschland-TicketBetriebssport und Gesundheitsförderung
- Die Stadtverwaltung Düren strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Funktionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, an. Frauen sind deshalb besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden ebenfalls begrüßt. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.

Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich im Rahmen des Jobsharings möglich, allerdings mit der Maßgabe, dass die Stelle ganztägig besetzt ist. Sofern Sie an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert sind, ergänzen Sie Ihr Bewerbungsschreiben bitte noch um die Information, in welcher Weise Sie Ihre Arbeitszeit gestalten können.

Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Herr Schloesser (Abteilungsleitung Soziale Dienste im Amt für Kinder, Jugendliche und Familien) unter der Telefonnummer 02421 25-2132 gerne zur Verfügung.

**Für Sie intere