Mitarbeiter in Im Bereich

Vor 2 Tagen


Essen, Deutschland Stadt Königswinter Vollzeit

Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner*innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich 51 Kinder-, Jugend
- und Familienhilfe eine Stelle an als

Mitarbeiter*in im Bereich Jugendförderung/Jugendarbeit/Jugendschutz und Fachberatung Kindertagespflege

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Stundenumfang von 35 Std.

**Zu dem Aufgabengebiet zählt**:
**Jugendförderung/Jugendarbeit/Jugendschutz**:

- Mitwirkung und Weiterentwicklung der Kinder
- und Jugendarbeit
- Förderung der Jugendverbandsarbeit in der Stadt Königswinter
- Konzeptentwicklung, Koordination, fachliche Beratung, Mitorganisation und Begleitung von lokalen Ferienmaßnahmen bzw. Durchführung eigener Maßnahmen
- Beratung und Zusammenarbeit mit dem Träger der Offenen Kinder
- und Jugendarbeit
- Beratung und Zusammenarbeit mit dem Stadtjugendring Königswinter e. V. als Dachverband der Jugendverbände
- Durchführung von Maßnahmen zur Qualifizierung von Ehrenamtlichen (z. B. Juleica)
- Konzeptentwicklung, Planung und Durchführung von Partizipationsprojekten für Kinder und Jugendliche
- Planung und Durchführung von Kinder
- und Jugendprojekten und Umsetzung von Maßnahmen aus politischen Beschlüssen
- Entwicklung, Koordination, Mitwirkung und Durchführung von Präventionsprojekten sowie Maßnahmen des erzieherischen Jugendschutzes
- Weiterentwicklung der Kinder
- und Jugendarbeit, Mitwirkung an der Erstellung des Kinder
- und Jugendförderplans und der Richtlinien zur Förderung der Jugendarbeit
- Beratung und Bearbeitung von Anträgen zur städtischen Förderung der Kinder
- und Jugendarbeit nach den Jugendförderrichtlinien und Mitwirkung an der Budgetverwaltung

**Kindertagespflege**:

- Fachliche Beratung und Begleitung der Tagespflegepersonen und Eltern
- Erteilung und Rücknahme der Pflegeerlaubnis
- Überprüfung der Kindertagespflegestellen
- Vermittlung von Kindern zu einer geeigneten Kindertagespflegeperson
- Organisation und Durchführung von Qualifizierungen, Fortbildungen und Treffen der Tagespflegepersonen
- Akquise und Beratung von neuen bzw. potentiellen Tagespflegepersonen
- Begleitung von neuen Tagespflegepersonen während des Aufbaukursus und Vorbereitung auf Prüfung
- Kooperationen mit Bildungsträgern und Vertretungen des Aufgabengebietes anderer Jugendämter im Rhein-Sieg-Kreis und Bonn
- Kooperationen der Kindertagespflege mit Kindertageseinrichtungen
- Weiterentwicklung der Qualität und Ausbau der Fachberatung
- BTHG-Beratung Kitas bei Kindern mit besonderem Förderbedarf/Behinderung, Hilfe bei der Implementierung von Inklusionsassistenzen, erhöhte Pauschale beim LVR einschl. Verwendungsnachweise
- Beschwerdemanagement in Kindertagespflege und 30 Kitas
- Mittelverteilung, Beratung von Kitaleitungen und Abrechnungen der alltagsintegrierten Sprachförderung

**Ihr Profil**:

- Diplom-Sozialarbeiter*in, Diplom-Sozialpädagoge*in (Bachelor/Master of Arts Soziale Arbeit)
- Hochschulabsolvent*in mit einem vergleichbaren Abschluss

Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit:

- hohem Maß an Kommunikations-, Kooperationsfähigkeit und Selbstständigkeit
- sicherem Auftreten und großem Organisationsgeschick
- der Bereitschaft, die Arbeitszeit flexibel zu gestalten (z. B. Arbeitszeit auch an Abenden, Wochenenden und in den NRW-Schulferien)
- Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit, Kreativität, Offenheit und Engagement
- Durchsetzungsfähigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit
- der Fähigkeit, größere Mengen an Arbeit sorgfältig und mit gutem Ergebnis zu erledigen
- Kenntnissen und Erfahrungen in der Kinder
- und Jugendarbeit (-- 11, 12 und 14 SGB VIII)(wünschenswert)
- Erfahrungen im Bereich der Partizipation von Kindern und Jugendlichen (wünschenswert)
- Kenntnissen in der frühkindlichen Bildung, Betreuung und Erziehung und die Besonderheiten der Betreuung in der Kindertagespflege (wünschenswert)
- Kenntnissen der rechtlichen Grundlagen in der Kindertagespflege (SGB VIII, KiBiz NRW)
- Kenntnissen im Bereich ADV, insbesondere im Bereich Microsoft Office
- der Bereitschaft zur Fort
- und Weiterbildung
- PKW-Führerschein (Klasse III bzw. B)

**Wir bieten Ihnen**:

- eine Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe S 11b TVöD
- interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit
- tarifkonforme Eingruppierung
- gute betriebliche Altersvorsorge
- flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- standortunabhängiges Arbeiten
- kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter*innen
- ein attraktives Netzwerk und ein breites Portfolio an vorhandenen Projekten in der Kinder
- und Jugendarbeit

Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.



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    Als bundesweit tätiger Spezialist für die Bereiche Gebäudemanagement, Gebäudereinigung, Sicherheitsdienste und Verpflegung gehört die Dürener gepe Gebäudedienste PETERHOFF GmbH zu den Marktführern der Branche. Mehr als 7000 Menschen sind täglich für unsere Kunden in allen Bundesländern im Einsatz. Wir sind und bleiben ein Familienunternehmen....


  • Essen, Deutschland Luttermann GmbH Vollzeit

    **Mitarbeiter (m/w/d) für die Orthesenwerkstatt im Bereich Kinderreha / Sonderbau**: - Luttermann GmbH - Essen - Handwerk **Hast Du Interesse**, den Erfolg unseres Hauses in Zukunft aktiv mitzugestalten? **Hast Du Spaß** an einem dynamischen Umfeld und möchtest in einem engagierten Team Deinen Platz finden? Dann bist Du bei uns richtig. Wir sind ein...


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    Das Alfried Krupp Krankenhaus gehört mit rund 850 Betten und circa 2.500 Beschäftigten an zwei Häusern zu den großen Krankenhauseinrichtungen in Essen. Als eines der führenden Häuser der Akutversorgung in Nordrhein-Westfalen hat das Alfried Krupp Krankenhaus mit einem breiten Leistungsangebot und einer medizinischen Versorgung auf hohem Niveau eine...


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