**Studierendenwerk Aachen: Damit studieren gelingt**
Mensen, Wohnen, BAföG, Kitas: Als Partner der vier Aachener Hochschulen begleiten wir im Auftrag des Landes NRW über 64.000 junge Menschen auf ihrem Weg durchs Studium. Unser Ziel ist es, Chancengleichheit in der Bildung zu schaffen - das ist auch die Motivation unserer rund 500 Beschäftigten, die in unterschiedlichsten Berufen für das Studierendenwerk tätig sind.
- **Wir wachsen mit dem Campus**
Mit der Entstehung moderner Hochschulzentren wächst der Bedarf an neuen Lösungsansätzen. Der Ausbau von Nachhaltigkeit und Digitalisierung sowie die Förderung flacher Hierarchien und schneller Entscheidungswege gehören zu unseren wichtigsten Aufgaben bei der Neuentwicklung künftiger studentischer Lebensräume. Begeisterungsfähigen und engagierten Fachkräften bieten wir gerne die Möglichkeit, diesen Wandel aktiv mitzugestalten
- Für unsere Abteilung Studentisches Wohnen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n**Sachbearbeiter*in (m/w/d) Wohnanlagen**

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**(unbefristet in Vollzeit)**

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**Ihre Aufgaben**
- Koordination der Bauunterhaltung und Instandhaltung in den Liegenschaften
- Bearbeitung von Schadensmeldungen
- Koordination akuter Schadensfälle (Brand, Rohrbruch, Sturmschaden)
- Unterstützung der Abteilungsleitung Wohnen
- Begleitung und Überwachung von Fremdfirmen
- Bestandserfassung und Pflege des Facility-Management-Systems

**Ihr Profil**
- Handwerksmeister*in (m/w/d), abgeschlossene Ausbildung zum/zur Techniker*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung in der Instandhaltung von Gebäuden
- fachübergreifende Kenntnisse im Facility-Management
- Kenntnisse der VOB, BGB Vertragsrecht, Bauordnung NRW, Betreiberverantwortung, Unterschwellenvergabeordnung und TGA
- selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie souveränes Auftreten

**Unser Angebot**
- Arbeitsplatz
- und tarifliche Sicherheit als Beschäftigte (m/w/d) des öffentlichen Diensts
- Entgelt und Sozialleistungen nach dem TVöD-VKA
- Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsorientierte Vergütung
- Benefits (z.B. Fahrradleasing, UrbanSportsClub)
- 30 Tage Jahresurlaub (zzgl. arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (RZVK)
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmöglichkeiten (Teilzeit mit mindestens 32 Wochenstunden möglich)
- Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- günstige Mahlzeiten in unseren Mensen und Cafeterien
- gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

**Bewerbungsfrist: 21.07.2024