Abteilungsleitung Wrk

Das sind Ihre künftigen Aufgaben
- Planung und Steuerung von Betreuung sowie Förderung in BBB/HAB
- Anforderung und Disposition von geeigneten Pflege
- und Betreuungshilfsmitteln
- Überwachung der Rehakonferenzen im HAB und BBB
- Verantwortung für Arbeitsplatzgestaltung und Arbeitssicherheit
- Vorbereitung von Investitionen
- Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterführung

Das bringen Sie mit
- Ausbildung als Fachkraft für Arbeits
- und Berufsförderung, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder vergleichbar
- Berufserfahrung in einschlägiger Führungsposition
- Empathie im Umgang mit Ihren Mitarbeitern sowie unseren Beschäftigten
- Professioneller Umgang mit den gängigen MMS-Office-Programmen

Das können Sie erwarten
- Eine Bezahlung in Anlehnung an den TVöD VKA
- Perspektive auf Position der stellv. Betriebsstättenleitung
- Jahressonderzahlung und zusätzliches Leistungsentgelt
- Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (RZVK)
- Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- 30 Tage Urlaub und Rosenmontag als freier bezahlter Tag
- Ein umfassendes Fortbildungsangebot inkl. Supervision
- Job-Rad
- Regelmäßige Firmenevents

Art der Stelle: Vollzeit, Befristeter Vertrag
Vertragsdauer: 24 Monate

Gehalt: 3.500,00€ - 5.000,00€ pro Monat

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebsarzt
- Betriebsfeiern
- Essenszuschuss
- Firmenhandy
- Gleitzeit
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz

Sonderzahlungen:

- 13. Monatsgehalt
- Zusatzzahlungen

Ausbildung:

- Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)

Arbeitsort: Ein Arbeitsort

Flextime