Servicekraft Pflege

Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach
- Andernach
- Teilzeit
- Kennziffer: 3646

**Werden Sie Teil des Teams auf Station Haus am Rennweg 1**:

- Die **Rhein-Mosel-Fachklinik in Andernach** — Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz — ist ein Behandlungszentrum für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie mit mehr als 1.000 Betten und rund 1.900 Mitarbeiter:innen.
Auf **Station Haus am Rennweg 1** werden Menschen behandelt, die sich in einer akuten Krankheitsphase befinden und schnelle Hilfe benötigen. Oft handelt es sich um unmittelbare Folgen von übermäßigem Genuss von Alkohol, Drogen oder Medikamenten, teilweise in Kombination mit psychiatrischen Erkrankungen und/oder akuten Lebenskrisen. Die Station bietet neben einem einfühlsamen, offenen und wertschätzenden Umgang zahlreiche Unterstützungs
- und Behandlungsmöglichkeiten.
**Starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Servicekraft Pflege (m/w/d) in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche).**

**Ihre Aufgaben**:

- Alle Reinigungs
- und Hilfstätigkeiten, die außerhalb der Unterhaltsreinigung und den Tätigkeiten der Pflegefachkräfte anfallen
z.B.:

- Aufbereitung von Bett
- und Therapieplätzen
- Reinigung von Hilfsmitteln und Gebrauchsgegenständen im Patientenkontakt (Infusionsständer, Rollstühle, etc.)
- Reinigung von Geschirr, Küche, Transportbehältnissen und Serviceflächen
- Mitarbeit im Bestellwesen (Lebensmittel, Wäsche, etc.)
- Einlagern von Materiallieferungen
- Vor-, Auf-, und Nachbereitung von Lebensmitteln
- Getränke
- und Speisenversorgung von Patienten
- Patientenbegleitdienste; Hol
- und Bringedienste

**Ihr Profil**:

- Sie richten Ihr Handeln am Bedarf der Patienten/Bewohner/Partner aus und verstehen sich als interner Dienstleister
- Sicheres, freundliches und serviceorientiertes Auftreten
- Ihre Arbeit ist geprägt durch eine systematische Herangehensweise. Dabei koordinieren Sie die zu erledigenden Aufgaben eigenverantwortlich und fördern das kollegiale Miteinander
- Sie identifizieren sich mit den Zielen und Aufgaben eines modernen Fachkrankenhauses gemäß dem Leitbild des Landeskrankenhauses (AöR)

**Wir bieten Ihnen**:

- **Unterstützung durch ein engagiertes Team**: Ein sehr gutes Betriebsklima mit einem kollegialen und fairen Führungsstil.
- **Gehalt**:Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L)
- **Altersvorsorge**: Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für eine sorgenfreie Zukunft
- **Work-Life-Balance**:Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle, elektronische Arbeitszeiterfassung sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden
- **Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen**: Prämien für jede eingestellte Empfehlung
- **Corporate Benefits**:Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen
- **Mittagspause und mehr**: Betriebsrestaurant, viele gesundheitsfördernde Angebote (u.a. Kooperationen mit Fitnessstudios)

**Ihre Bewerbung**:
**Sie sind noch unentschlossen oder haben Fragen? Hospitieren Sie bei uns und überzeugen Sie sich von unseren Arbeitsbedingungen und Strukturen. Wir freuen uns auf Ihren Anruf**

Behinderte Menschen (Grad 50 oder gleichgestellt) werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.

**Ihr/e Ansprechpartner:innen**:

- Lena Schier
- Recruiting & Personalmarketing
- 02632 / 407 -5208
- Jens Malkmus
- Abteilungsleiter Pflege / Suchtmedizin und Sozialpsychiatrie
- 02632 / 407 -5489