Sachbearbeiter/in Asylbewerberangelegenheiten

**_Hier bewegt sich was. _**

**SACHBEARBEITUNG**

**ASYLRECHT**

**_Möchten Sie unseren Landkreis mitgestalten? Dann kommen Sie zu uns und werden Teil unserer attraktiven _**
**_Verwaltung mit besten Zukunftschancen _**

**_Mit dem Spreewald und dem Lausitzer Seenland ist unser Landkreis nicht nur ein beliebtes Urlaubsziel. Als einer _**
**_der größten Arbeitgeber der Region (ca. 700 Beschäftigte) bietet die Kreisverwaltung ein breites Spektrum _**
**_unterschiedlicher Einsatzmöglichkeiten und unterstützt Sie nachhaltig in Ihrer persönlichen Entfaltung. _**

**Sachbearbeiter/in Asylbewerberangelegenheiten (d/m/w)**

**ab sofort / unbefristet / Vollzeit / E 9a TVöD / Asyl
- und Ausländeramt in**

**Senftenberg**

Ihr Aufgabenbereich
- Durchführung des Asylbewerberleitungsgesetzes (AsylbLG) 

Wahrnehmung der Beratungspflicht 

Bescheiderteilung 

Zahlbarmachung der Geld
- und Sachleistungen sowie Erstellung der entsprechenden Abrechnungslisten 

Bewilligung und Abrechnung von Leistungen der Krankenhilfe 

Bearbeitung der Angelegenheiten zur Unterbringung 

Mitwirkung bei Ordnungswidrigkeitenverfahren 

Vorbereitung Widerspruchsbearbeitung
- Wahrnehmung von Aufgaben im Rahmen der Haushaltsplanung

Kontaktpersonen

Haben Sie Lust, das Asyl
- und Ausländeramt mit Ihrem Engagement zu unterstützen? Dann kommen Sie in

unser Team und zögern Sie nicht, sich bei Fragen zum Aufgabenbereich an Frau Wollscheid, Leiterin des Asyl
- und Ausländeramtes, unter Telefon 03573/870 4602 oder an Herrn Förster, Sachgebietsleiter Asylleistungen,

unter Telefon 03573/870 3123 zu wenden.

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich an Frau Burghardt unter Telefon 03573/870 1326 oder

an Frau Simon unter Telefon 03573/870 1322.

Das bringen Sie mit
- vorzugsweise: abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Angestelltenlehrgang

oder Laufbahnbefähigung/abgeschlossener Verwaltungslehrgang für den mittleren nichttechnischen

Verwaltungsdienst
- alternativ: abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Justizfachangestellte/r,

Industriekaufmann/-frau oder als Kaufmann/-frau für Büromanagement/Bürokommunikation,

Bürokauffrau/-mann, Facharbeiter/in für Schreibtechnik mit teilweiser Berufserfahrung im dem genannten

Aufgabenbereich
- anwendungsbereite Kenntnisse MS-Office
- PKW-Führerschein und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen
- Kommunikationsfähigkeit
- interkulturelle Kompetenz
- Sorgfalt
- Engagement
- Organisationsfähigkeit

Weiterhin wären wünschenswert
- grundlegende Fremdsprachenkenntnisse
- fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht und Asyl
- und Ausländerrecht (Bund/Land)
- Kenntnisse in den Softwareanwendungen des Fachbereichs KDN-sozial/ab-data
- Kenntnisse zum Haushalts
- und Kassenrecht

Was wir bieten
- Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a TVöD (VKA)
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Reduzierung der wöchentlichen Arbeitszeit möglich - Anpassung an besondere Lebensphasen
- Freiraum für Eigeninitiative in einem dynamischen Team
- Jahressonderzahlung, Urlaub gemäß TVöD
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliches Gesundheitsmanagement

Ihre Bewerbung

Neben dem Bewerbungsanschreiben sollte Ihre Bewerbung mindestens enthalten:

- tabellarischer Lebenslauf
- geeignete Nachweise (Zertifikate, Zeugnisse)
- bei im Ausland erworbenen Abschlüssen die Nachweise über die Anerkennung in Deutschland
- Nachweis der Masernimpfung oder Nachweis der Immunität/medizinischen Kontraindikation gem. -20 Abs.

9 IfSG n. F)

Bewerbungen von schwerbehinderten bzw. ihnen gleichgestellten Menschen sind erwünscht und werden bei

gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Geltendmachung der Rechte sollte

mit der Einreichung der Bewerbungsunterlagen die Vorlage der entsprechenden amtlichen Nachweise

erfolgen.

**Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit der Kennziffer e-202-24 bis zum 09.01.2025 an**

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