Trainee Digitalisierung
vor 4 Monaten
Trainee Digitalisierung & Projektmanagement (m/w/d)
Arbeitsbereiche
Personalwesen & HR
Bundesländer
Hamburg
Standorte
Hamburg
**Du möchtest eng mit der Head of HR arbeiten, Neues aufbauen und lernen? Das kann ich Dir bieten **Ich bin Funda Canal, Head of HR und suche einen agilen Denker und wissbegierigen Trainee zur Fortführung der Digitalisierung in der Human Resources Abteilung
Meinem Team biete ich die Möglichkeit Großes zu bewirken, dabei Spaß zu haben und zu lernen.
**Was wirst Du bewirken?**
- ZURÜCK ZU ALLEN STELLEN- BEWERBENDeine Rolle
***
**Dive Deep**: Tauche in die Analyse ein, optimiere und setze moderne HR-Prozesse um.
- Sei Technik-affin: Bringe dich aktiv bei der Einführung und dem Upgrade unserer HR-IT-Tools ein.
**Networker at Heart**: Vernetze dich mit unterschiedlichen Teams, um unsere HR-Systeme nahtlos zu integrieren.
**Stay Curious**:Erweitere deinen Horizont in Workshops und Trainings und bring dein Know-how auf das nächste Level.
**Be the Solution**: Finde kreative Ansätze, um system
- oder prozessbedingte Hürden zu meistern.
**KLINGT NACH VIEL VERANTWORTUNG?**
Dank des direkten Drahts zum Head of HR und der engen Zusammenarbeit mit der Projektleitung, wirst du ständig Neues entdecken. Bei uns darfst du experimentieren, eigene Ideen einbringen und wirst überrascht sein, wie viel du bei uns lernen kannst. Wir begleiten und unterstützen dich auf jedem Schritt deiner beruflichen Reise
**WIE FUNKTIONIERT UNSER 1-JÄHRIGES TRAINEEPROGRAMM?**
Zunächst tauchst du tief in unser HCM-System HRPuls und unser Zeitmanagementsystem Planerio ein. Als ein aktives Mitglied im Implementierungsteam dieser Systeme erlebst du tägliches Lernen hautnah. Doch dabei bleibt es nicht Eine spezielle Schulung im Projektmanagement steht ebenfalls auf deinem Programm. Im Laufe der Zeit erhältst du immer mehr Eigenverantwortung, sodass du kontinuierlich wächst. Ziel ist es, dass du am Ende des 1-jährigen Trainee-Programms nicht nur mit einem Rucksack voll Erfahrungen dastehst, sondern auch bestens vorbereitet bist, um als „Junior Manager HR Process & Systems“ durchzustarten.
Dein Profil
***
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Human Resources oder einem verwandten Fachbereich
- Erste Praktika oder Kenntnisse im Bereich HR oder IT sind von Vorteil
- Du denkst analytisch und löst Probleme kreativ
- Du arbeitest gerne im Team und kommunizierst klar und verständlich
- Du bist hoch motiviert und lernbereit
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse
Darauf kannst Du Dich freuen
***
- **Team**: hilfsbereites und offenes Miteinander
- **Flexible Arbeitszeitmodelle**:
- Dynamisches Umfeld mit großem **Mitgestaltungsrahmen**:
- **Deine Wahl**: Arbeiten aus unserem Büro in Hamburg oder aus dem Home-Office inkl. vollständigem Equipment
- **30 Tage Erholungsurlaub** + Heiligabend und Silvester frei
- **Deutschlandticket**:
- **Weiterbildung **auf Basis deiner individuellen Ziele
- **betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeitereinkaufsvorteile**:
- Gemeinsame Aktivitäten und **Events **(z. B. Sommerfest / Weihnachtsfeier)
- **Praktische Erreichbarkeit des Büros mit öffentlichen Verkehrsmitteln**:
- **Hundefreundliches **Büro
Neugierig geworden?
***
Dann bewirb dich ganz unkompliziert über unser Bewerbungsformular.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung
Kontakt:
- Funda Canal
- Tel: +49 151 269 259 81
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