Marketingreferent in

Planegg/München

Wir sind eines der weltweit führenden Unternehmen für zukunftsweisende Lösungen zur Erfassung, Analyse und Verwaltung physikalischer Daten. In den Bereichen Akustik, Schwingungstechnik und Festigkeit (NVH) sind wir seit Jahrzehnten erfolgreich tätig.

Unsere Mess
- und Analyse-Software PAK wird industrieweit eingesetzt, insbesondere in der Automobil
- und Luftfahrtindustrie und im Maschinenbau.

Unser Erfolgsfaktor sind motivierte Mitarbeitende mit einer hohen unternehmerischen Verantwortung. Eine familiäre Atmosphäre, Teamgeist und flache Hierarchien zeichnen uns aus. Mit unseren Kolleg*innen aus aller Welt pflegen wir einen wertschätzenden und partnerschaftlichen Umgang.

Wir suchen Verstärkung für unser Team

**WOFÜR SUCHEN WIR DICH?**
- Begleitung und Mitgestaltung der Neuausrichtung der Marke von isolierten Messsystemen hin zu vernetzten, digitalen Lösungen
- Konzeption und Umsetzung von Marketing
- und Kommunikationsmaßnahmen online und offline in enger Abstimmung mit dem Produktmanagement und Business Development
- Neukonzeption der unternehmenseigenen Website
- Gestaltung der Kommunikationsinhalte für globale Messen,Kundentage und Events
- Enge Zusammenarbeit mit unseren internationalen Partnern und Tochterunternehmen sowie externen Agenturen und Dienstleistern
- Content-Bereitstellung (Text, Grafik, Bild, Video) für die verschiedenen Vertriebskanäle

**WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN?**
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen B2B-Marketing, vorzugsweise in der IT- oder Softwarebranche
- Technikbegeisterung und Interesse an Marketingkampagnen für innovative „Cloud-Lösungen“
- Gute redaktionelle Fähigkeiten sowie ein Gespür für Design
- Idealerweise Erfahrung mit der Adobe Creative Suite und CMS-Tools
- Ausgeprägte Eigeninitiative und Teamfähigkeit
- Sehr gute Englischkenntnisse

**WAS BIETEN WIR DIR?**
- Familienfreundliche Firmenpolitik, flexible Arbeitszeitmodelle und ausgeprägte Vertrauenskultur
- Intensive Einarbeitung und gute fachliche Betreuung mit Fokus auf persönliche Weiterbildung, hohe Eigenverantwortung und Raum für innovative Ideen
- Attraktives Vergütungspaket, firmeneigene betriebliche Altersvorsorge, sehr gute Sozialleistungen, Lebensarbeitszeitkonto
- Betriebsrestaurant, Mobilitätszuschuss, Jobradangebot, E-Ladesäulen
- Unser außergewöhnliches Eigentümermodell ermöglicht es Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg teilzuhaben. Der Erwerb von Firmenaktien wird aktiv gefördert.